LHH, un destacado proveedor de soluciones de talento del grupo The Adecco Group, y la asociación Women in Banking (WIB) han formalizado una alianza enfocada en promover la equidad en el sector bancario. Este acuerdo, que se ha desarrollado tras varios meses de colaboración en proyectos de mentoring para mujeres directivas, busca fomentar un entorno laboral más inclusivo y diverso.
Ambas entidades comparten la meta de crear un sector financiero donde las mujeres puedan desarrollar plenamente su potencial y acceder a roles de decisión. Su compromiso se materializa en la implementación de cambios que promuevan la diversidad e inclusión en las empresas.
La colaboración se centrará en cinco áreas clave: organización de eventos y redes de networking, programas de desarrollo de liderazgo, mentoring y coaching individualizado, apoyo en la evolución de carreras profesionales y la creación de contenido a través de investigaciones.
Este acuerdo no implica transacciones económicas, sino un intercambio de conocimientos con beneficios mutuos. LHH, con su experiencia en desarrollo del talento, participará activamente en la creación de un entorno laboral más inclusivo, mientras busca mejorar el rendimiento organizacional.
En el marco de esta colaboración, LHH ha participado en programas de mentoring de WIB para egresados de másteres de CUNEF Universidad, apoyados por la Asociación Española de Banca y la Universidad Complutense de Madrid. Estos programas han permitido a estudiantes de posgrado interactuar con profesionales del sector en un ambiente de crecimiento conjunto.
Women in Banking seguirá siendo un motor de cambio cultural, impulsando acciones que refuercen el liderazgo femenino y eliminen barreras estructurales en el ámbito financiero.
Marcos Huergo, presidente de LHH España, subrayó la importancia de la diversidad y la inclusión como estrategias esenciales para transformar el entorno laboral. Asimismo, comentó que esta alianza con WIB es un paso significativo hacia la creación de organizaciones más equitativas.
Gema Martín, de la junta directiva de WIB y líder del equipo de mentoring, celebró esta alianza, indicando que permitirá seguir desarrollando iniciativas de impacto real, desde programas de mentoring hasta espacios de reflexión en el sector financiero.
