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Krack Presenta Una Oportunidad Única para Nuevos Franquiciados: Crea tu Propia Tienda con una de las Marcas más Deseadas

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Sergio Ramirez chef

Krack, la reconocida marca de calzado en España, ha lanzado una nueva fase de expansión nacional con un enfoque en el crecimiento de su red de tiendas a través de franquicias. Este movimiento va dirigido principalmente a inversores del sector retail que buscan una oportunidad de negocio prometedora. Con más de tres décadas de experiencia y 62 tiendas operativas en España y Andorra, Krack ha sabido posicionarse tanto en el mundo físico como en el digital, destacándose por su fuerte presencia online en Europa.

Marcelo Toural, CEO de la firma, subraya la oportunidad que representa esta expansión: «Este es un momento clave para quienes buscan una inversión rentable, moderna y con respaldo total. En Krack, no entregamos tiendas, entregamos negocios vivos.» La compañía, que colabora con más de 130 empresas, ha fortalecido su marca mediante asociaciones significativas, como las colecciones exclusivas lanzadas junto a la influencer Dulceida.

El modelo de negocio de Krack se fundamenta en la omnicanalidad y un innovador sistema de mercancía en depósito, lo que reduce el riesgo para los franquiciados. Toural asegura que la clave es tener actitud emprendedora, más que experiencia previa en la moda.

Esta nueva ronda de aperturas busca cubrir áreas estratégicas donde Krack aún no tiene presencia, enfocándose en capitales de provincia y destinos turísticos. A los nuevos franquiciados se les ofrecerá soporte operativo completo, marketing centralizado, tiendas llave en mano y formación continua.

Además, la alianza estratégica con Tormo Franquicias Consulting refuerza esta expansión, garantizando la viabilidad de cada nueva apertura y posicionando a Krack como una opción atractiva para emprendedores que buscan diferenciarse en un mercado competitivo.

Exención de Matrícula en Enseñanzas Artísticas en C-LM Beneficiará a 125 Personas

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El Consejo de Gobierno de Castilla-La Mancha ha aprobado varias medidas significativas en el ámbito educativo con el objetivo de mejorar la formación y los recursos para los estudiantes de la región. Una de las decisiones más destacadas es la exención total del pago de matrícula para aquellos que inicien el primer curso de las enseñanzas artísticas superiores. Según la portavoz del Ejecutivo, Esther Padilla, esta medida eliminará el coste de 540 euros que los alumnos solían abonar, beneficiando a unas 125 personas anualmente, incluyendo a 65 que acceden por primera vez a estos estudios y el resto provenientes de otras comunidades autónomas. Se estima que esta exención tendrá un impacto financiero de 67.500 euros, aplicándose de forma inmediata.

En adición a esta exención, el Consejo de Gobierno ha aprobado nuevos decretos que regulan la ordenación y el currículo de las enseñanzas elementales de Música y Danza, con el fin de proporcionar una formación artística inicial más acorde a las demandas actuales. Los cambios incluyen la diversificación de las asignaturas de danza, incorporando disciplinas como la Danza Clásica y la Danza Española, así como un aumento gradual de la carga lectiva. La implementación de estos decretos empezará en el curso académico 2025-2026, afectando a los actuales 1.740 alumnos de música y 180 de danza en la región.

Además, se ha dado luz verde al contrato de concesión para los comedores escolares de los cursos 2025-2026 y 2026-2027, con un presupuesto de aproximadamente 36,5 millones de euros que beneficiará a más de 20.000 estudiantes, incluidos 9.000 que reciben becas. Este contrato cubrirá 217 centros educativos y se han actualizado las tarifas del servicio, que no habían sido modificadas desde 2015.

Otra decisión clave incluye un convenio entre la Consejería de Educación, Cultura y Deportes y el Ayuntamiento de Illescas para la construcción de un nuevo Centro Público de Educación Especial (CPEE), con un presupuesto de cerca de 7.908.000 euros. Este centro atenderá a 90 alumnos en instalaciones adaptadas a sus necesidades.

Por último, se han autorizado dos nuevos másteres en la Universidad de Castilla-La Mancha (UCLM): el Máster Universitario en Inteligencia Artificial y el Máster Universitario en Big Data y Computación en la Nube. Ambas titulaciones, que se impartirán en modalidad virtual a partir del curso académico 2025-2026, buscan facilitar la inserción laboral de los estudiantes en un contexto donde la oferta universitaria en la región ha crecido considerablemente.

vía: Diario de Castilla-La Mancha

Los Peligros Inesperados de Utilizar Productos Inadecuados para Limpiar tu Horno

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La limpieza del horno es una tarea esencial en cualquier cocina que, a menudo, pasa desapercibida. Sin embargo, el uso de productos inadecuados para su mantenimiento puede tener serias repercusiones más allá de un simple desaseo, afectando incluso el sabor de los alimentos cocinados.

Expertos en gastronomía destacan que los hornos, al acumular restos de grasa y alimentos quemados, pueden transferir estos residuos y olores a los nuevos platos si no se limpian eficazmente. El uso de limpiadores agresivos o no apropiados puede dejar residuos que alteren el sabor de las comidas, lo cual es crucial para quienes buscan ofrecer una experiencia culinaria de primer nivel.

Además, los productos químicos fuertes no solo afectan el sabor, sino que también representan un riesgo para la salud. Los vapores tóxicos emitidos por algunas fórmulas de limpieza pueden ser perjudiciales y los residuos pueden contaminar los alimentos. Por ello, se recomienda el uso de opciones naturales o productos diseñados específicamente para hornos, asegurando tanto una limpieza efectiva como la calidad de las comidas.

Se aconseja realizar una limpieza profunda del horno al menos una vez al mes, utilizando ingredientes seguros como bicarbonato de sodio, vinagre y agua, que eliminan eficazmente la suciedad. También es fundamental ventilar el área durante y después de la limpieza para evitar la acumulación de olores.

La conclusión es evidente: mantener la higiene del horno no solo garantiza un entorno limpio, sino que es crucial para que cada plato preparado sea una delicia. Evitar productos inadecuados es esencial para asegurar que los sabores de las comidas sean auténticos y satisfactorios. Así, la limpieza adecuada del horno se convierte en un factor clave para una experiencia gastronómica excepcional.

Trágico accidente en Guajaraz: Muere conductora tras chocar con un camión hormigonera

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Una mujer de 60 años ha perdido la vida este miércoles tras un grave accidente de tráfico en el kilómetro 8 de la CM-401, en Guajaraz, localidad perteneciente a Argés, en la provincia de Toledo. Según han informado fuentes del Servicio de Atención y Coordinación a Urgencias y Emergencias 112 de Castilla-La Mancha, el siniestro ocurrió poco después de las 14.00 horas.

El accidente tuvo lugar cuando el turismo de la mujer colisionó frontalmente con un camión hormigonera. Tras el impacto, se movilizaron al lugar efectivos de la Guardia Civil, bomberos de Toledo y una Unidad de Vigilancia Intensiva (UVI). A pesar de los esfuerzos del personal sanitario que acudió al lugar, solo se pudo certificar el fallecimiento de la conductora.

Las autoridades se encuentran investigando las circunstancias que rodearon este trágico incidente, que ha conmovido a la comunidad local y ha levantado preocupaciones sobre la seguridad vial en la región.

vía: Diario de Castilla-La Mancha

Presidente Pedro Sánchez Presenta Innovador Plan Estatal de Lucha contra la Corrupción

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En el Congreso de los Diputados en Madrid, el presidente del Gobierno, Pedro Sánchez, ha dado a conocer un ambicioso Plan Estatal de Lucha contra la Corrupción, en medio de un escándalo que involucra a los últimos secretarios de organización del Partido Socialista Obrero Español. Durante su intervención, Sánchez no solo pidió disculpas a la ciudadanía, sino que asumió parte de la responsabilidad por nombrar a estos implicados, reafirmando su compromiso de ser un político «limpio» y su determinación de no rendirse ante la adversidad.

El plan, que ha sido concebido en colaboración con el Departamento de Anticorrupción de la OCDE, se estructura en cinco ejes compuestos por 15 medidas específicas. Uno de los puntos destacados es la creación de una Agencia Independiente de Integridad Pública, que se encargará de la prevención, supervisión y persecución de prácticas corruptas. Este eje también contempla la aplicación de inteligencia artificial en la Plataforma de Contratación del Sector Público para identificar indicios de corrupción y establecer controles de cumplimiento para empresas que deseen contratar con la Administración.

El segundo eje pone especial énfasis en la protección de denunciantes. El presidente subrayó la importancia de respaldar a quienes informan sobre posibles actos de corrupción y propuso garantizar la confidencialidad y protección de aquellos que se dirijan a la Fiscalía o a la policía para denunciar irregularidades. Además, se prevé establecer canales internos de denuncia en empresas y en todas las Administraciones Públicas.

Las medidas del tercer eje están orientadas a reforzar la capacidad del Estado en la investigación y sanción de delitos de corrupción. Esto incluye la creación de secciones especializadas en los tribunales para tratar delitos contra la Administración Pública y el endurecimiento de las penas en el Código Penal. Sánchez destacó la necesidad de perseguir tanto a los corruptos como a sus cómplices, anunciando la creación de una «lista negra» que impida a las empresas condenadas por corrupción seguir contratando con el Gobierno.

Por último, el cuarto y quinto eje del plan se centran en la recuperación de bienes vinculados a actos de corrupción y en la promoción de una cultura de integridad. Se ampliarán los recursos de la Oficina de Recuperación y Gestión de Activos y se introducirán mecanismos que permitan el decomiso administrativo de bienes sin requerir condena previa.

El presidente concluyó su intervención anunciando que se implementará un sistema de evaluación para medir el progreso de estas medidas en los próximos 12 y 24 meses, reafirmando su compromiso de combatir la corrupción con acciones concretas que fortalezcan la democracia y protejan las instituciones.

Jama Connect Logra la Certificación TISAX de Nivel 2 de TÜV SÜD

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Sergio Ramirez chef

Jama Software ha anunciado un importante hito para su aplicación Jama Connect, que ha obtenido la certificación de nivel 2 del Trusted Information Security Assessment Exchange (TISAX) otorgada por TÜV SÜD. Este logro convierte a Jama Connect en la única herramienta de gestión de requisitos que cuenta con esta prestigiosa certificación junto con la previamente obtenida SOC 2. La norma, desarrollada por la Asociación Alemana de la Industria del Automóvil (VDA), establece altos estándares de seguridad de la información.

Este paso resalta el compromiso de Jama Software con la seguridad y la protección de datos, asegurando que los fabricantes de equipos originales alemanes y sus cadenas de suministro globales puedan confiar en el manejo seguro de sus datos, cumpliendo estrictamente con los estándares de confidencialidad, integridad y disponibilidad.

Neil Stroud, Director General de Automoción y Semiconductores de Jama Software, señaló que la certificación no solo aumenta la confianza de los clientes, sino que también proporciona una ventaja competitiva en un entorno donde las exigencias normativas y las amenazas cibernéticas son cada vez mayores. «Con esta certificación, los clientes pueden estar seguros de que nuestras soluciones incorporan los estándares más altos de seguridad», afirmó Stroud.

Jama Software, dedicada a potenciar la innovación en organizaciones de ingeniería multidisciplinaria, ha experimentado un crecimiento notable en diversos sectores. Su software de gestión de requisitos es esencial para proyectos en automoción, medicina, defensa y electrónica de consumo, contribuyendo a reducir el riesgo de defectos y sobrecostes en el desarrollo de productos.

Ciudad Real celebra la victoria de Alberto López Merlo-Córdoba en el Campeonato de España de Tenis de Mesa

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El alcalde de Ciudad Real, acompañado del concejal de Deportes y otros miembros de la corporación, rindió homenaje a Alberto López Merlo-Córdoba en el salón de plenos tras su destacado triunfo en el Campeonato de España de Tenis de Mesa. Este evento celebró no solo su talento y dedicación en el deporte, sino también el esfuerzo que ha realizado para alcanzar este reconocimiento.

Durante la recepción, se hizo hincapié en la relevancia de fomentar el deporte entre los jóvenes y cómo el éxito de Alberto puede servir de inspiración para otros. El alcalde resaltó que logros como el suyo no solo generan orgullo en la ciudad, sino que también promueven un estilo de vida saludable y activo entre la juventud. Este tipo de iniciativas son clave para consolidar la imagen de Ciudad Real como un municipio comprometido con el deporte y el desarrollo de su talento local.

El futuro de Alberto pinta prometedor. Su triunfo en el campeonato le ha abierto nuevas oportunidades dentro del tenis de mesa. Las autoridades municipales manifestaron su apoyo incondicional y resaltaron la necesidad de contar con entrenadores calificados y recursos adecuados para potenciar sus habilidades. Además, le extendieron una invitación a convertirse en un referente y motivador en su comunidad, lo que podría incentivar aún más el interés por el deporte en Ciudad Real.

Tribunal Anula el Despido de Trabajadores por Actividad Sindical y Reivindicativa

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Recientemente, el Juzgado de lo Social ha dictado una sentencia favorable a Comisiones Obreras (CCOO) en relación con la demanda presentada por el despido de dos trabajadores de Electricidad Pares 2000. Estos empleados habían sido activos en la promoción de elecciones sindicales en su empresa, además de reivindicar derechos establecidos en el convenio colectivo aplicado.

La resolución judicial concluye que los despidos carecieron de una justificación adecuada y están vinculados directamente a las actividades sindicales realizadas por los trabajadores afectados. Esta decisión pone de manifiesto la importancia de respetar y proteger los derechos laborales y sindicales, especialmente en contextos donde se busca fortalecer la voz de los trabajadores.

La sentencia representa un avance significativo en la defensa de los derechos laborales, destacando la necesidad de que los empleados participen en actividades sindicales sin temor a represalias por parte de la dirección. El fallo del Juzgado de lo Social también subraya el marco legal que resguarda a quienes ejercen su derecho a la participación sindical, creando un precedente importante para futuras situaciones similares.

Este fallo llega en un contexto en el que las relaciones laborales enfrentan desafíos considerables, subrayando que el respeto a los derechos de los trabajadores es fundamental para el desarrollo social y económico. La decisión adoptada es especialmente relevante para la construcción de un entorno laboral más justo y equitativo, donde se priorice el diálogo y la negociación en lugar del conflicto.

Fuente: CCOO Castilla-La Mancha

vía: Diario de Castilla-La Mancha

Actualización en Tiempo Real: Proceso de Asignación de Puestos Docentes

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La asignación de actos públicos para maestros ha mostrado una notable transformación en los últimos años en diversas provincias. Este proceso, que se realiza de manera periódica, es fundamental para el funcionamiento adecuado del sistema educativo, puesto que determina la selección de los docentes que liderarán las aulas en las distintas instituciones.

Recientemente, varias provincias han adoptado nuevas estrategias para potenciar la transparencia y la eficiencia en la asignación. Entre las innovaciones, se destaca el uso de plataformas digitales que facilitan el acceso a la información, permitiendo a los docentes postularse de manera más ágil y sencilla a las vacantes disponibles.

Un factor importante es el incremento en el número de postulantes, lo que ha llevado a las autoridades educativas a perfilar los criterios de selección, asegurando que las plazas sean ocupadas por los candidatos más calificados. Asimismo, se ha evidenciado un esfuerzo por parte de las administraciones provinciales por atender las demandas actuales del sistema educativo, con énfasis en la cobertura de áreas que históricamente han tenido menos postulantes, como las zonas rurales.

No obstante, también ha surgido una tendencia hacia la centralización de ciertos aspectos del proceso, con el objetivo de estandarizar los criterios de selección y minimizar desigualdades entre las diferentes regiones. Esta medida ha sido generalmente bien recibida, aunque está enfrentando desafíos en su implementación completa debido a las particularidades de cada provincia.

En conclusión, la asignación de actos públicos para maestros se mantiene como un tema de gran relevancia para las autoridades educativas, que buscan optimizar el proceso en beneficio de docentes y del sistema educativo en su totalidad. Se espera que las mejoras en digitalización y estandarización sigan avanzando para beneficiar a todos los involucrados en este crucial ámbito.

Tercera Mejoría en el País: Logros Destacados de la Última Década

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Madrid, 9 de julio de 2025.- El Gobierno de Castilla-La Mancha reafirma su compromiso con el liderazgo femenino en el ámbito empresarial, convirtiéndose en la tercera comunidad autónoma de España con mayor crecimiento en la presencia de mujeres en puestos directivos de pymes durante la última década. Esta información fue destacada por la consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco, en el marco del foro ‘Mujeres que inspiran’, organizado por El Confidencial en la capital española.

Franco subrayó que, desde la llegada de Emiliano García-Page a la presidencia en 2015, se han incorporado 1.800 mujeres a posiciones directivas dentro de las pymes de la región, lo que representa una nueva incorporación casi cada dos días en la última década. Este dato notorio se traduce en un avance significativo hacia la igualdad en el ámbito empresarial.

En su discurso, la consejera informó que actualmente hay 8.100 mujeres ocupando puestos directivos en pymes, una cifra que se ha duplicado en comparación con las 6.300 registradas en 2015. Además, en la Consejería de Economía, un 62% de los 1.200 empleados son mujeres, y la mayoría del equipo directivo está conformado por ellas, reflejando así el compromiso del Gobierno regional con la igualdad de género.

Franco también hizo referencia al Global Gender Gap Report, que sitúa a España entre los diez países con menor brecha de género en áreas como la educación y la salud. Sin embargo, enfatizó la necesidad de seguir trabajando en la participación económica y el empoderamiento político de las mujeres, donde la participación en el ámbito económico se sitúa en un 60,5% y en el político apenas alcanza el 20,5%.

En conclusión, la consejera reafirmó la intención del Gobierno de continuar eliminando la brecha de género en el mercado laboral. Destacó la implementación de políticas específicas para fomentar la igualdad desde la base, incluyendo programas de formación en competencias clave y el impulso del emprendimiento femenino en Castilla-La Mancha. Además, anunció que la tarifa plana plus, destinada a apoyar a mujeres emprendedoras, estará disponible hasta el 15 de julio. Este compromiso, según Franco, es fundamental para cerrar las disparidades que aún persisten en el ámbito laboral y en otras áreas de la sociedad.