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Castilla-La Mancha entre las comunidades autónomas con mejor planificación estratégica de las subvenciones

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La Autoridad Independiente de Responsabilidad Fiscal (AIReF) ha presentado hoy públicamente su estudio ‘Evaluación de Estrategia y Procedimiento’ en la concesión de subvenciones públicas, que hoy ha presentado públicamente. Este estudio muestra que Castilla-La Mancha se encuentra entre las comunidades autónomas con mejor planificación estratégica de las subvenciones. Esto gracias a que existen normas específicas que regulan la elaboración y el contenido de los planes estratégicos de subvenciones y que se realizan informes de seguimiento para evaluar el cumplimiento de los objetivos fijados en dichos planes.

La AIReF ha realizado este estudio que es el primero de siete proyectos elaborados como parte de de la primera fase del proceso de revisión del gasto público, denominado ‘Spending Review’.El mismo centrado específicamente en la evaluación de subvenciones y ayudas públicas. La AIRef se ha centrado, para llevar a cabo la evaluación de la planificación estratégica y el procedimiento del gasto público en subvenciones del conjunto de las administraciones públicas, en tres grandes ejes. A través del primer eje ha analizado la planificación estratégica a través del contenido de los planes estratégicos de subvenciones (PES), valorando su vinculación y coherencia con la programación presupuestaria y con la planificación sectorial.

Mediante el segundo eje se han valorado los mecanismos de coordinación interadministrativa, con el análisis de las conferencias sectoriales y otros mecanismos bilaterales, así como con la elaboración de un mapa del dinero de las ayudas en la política de vivienda y de las subvenciones a empresas. Con el tercer eje se han analizado las fases del procedimiento de subvenciones y la Base de Datos Nacional de Subvenciones (BDNS).

La Autoridad Independiente de Responsabilidad Fiscal española (AIReF) es un organismo independiente de control fiscal creado en 2013 por el Gobierno español, a iniciativa de la Unión Europea. Su objetivo es garantizar el principio de estabilidad presupuestaria, así como la sostenibilidad financiera del país. La AIReF pertenece a la Red de Instituciones Fiscales Independientes de la Unión Europea, creada en 2015.

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Gobierno regional y CERMI Castilla-La Mancha valoran positivamente la implantación del descuento al transporte por carretera para las personas con discapacidad

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Se ha valorado muy positivamente la entrada en vigor del descuento  al transporte por carretera para las personas con discapacidad de la Comunidad Autonóma. Esto durante la reunión que la consejera de Bienestar Social, Aurelia Sánchez y el director general de Mayores y Personas con Discapacidad, Javier Pérez, han mantenido con la presidenta del Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI-CLM), Cristina Gómez Palomo y el gerente de la entidad José Antonio Romero, en la Consejería de Bienestar Social.

Asimismo, durante esta reunión, han destacado que la implantación de estos descuentos al transporte de carretera para las personas con discapacidad ha transcurrido con toda normalidad, y han subrayado, que la misma ha resultado en un impulso al transporte de la región, con la Tarjeta Joven y la Tarjeta Dorada para mayores de 65 años, en funcionamiento desde el 1 de diciembre. Desde que entró en vigor, en abril del 2019, 73,400 personas con discapacidad mayor y menor cubiertas por la Tarjeta Joven y la Tarjeta Dorada de Transporte se han beneficiado con el descuento del 50 por ciento en el transporte por carretera en los viajes con origen y destino dentro de Castilla-La Mancha.

De esta manera se mejora la calidad de vida y la posibilidad de que puedan participar activamente las personas con discapacidad en la sociedad. Para que puedan obtener beneficio de este descuento, dichas personas deben presentar su tarjeta acreditativa del grado de discapacidad, acompañada del DNI o un documento que acredite su identidad, en el momento de adquirir su billete para acceder al autobús.

Este descuento es también compatible con la ayuda destinada a las personas integrantes de familias numerosas, aplicándose sucesivamente los descuentos. Así, primero se aplicará el descuento correspondiente a familias numerosas y, posteriormente, sobre la cantidad que debería abonar la persona beneficiaria de esta ayuda, se aplicará la reducción del 50% establecida para personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33%.

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64.804 solicitudes presentadas para participar en los procesos selectivos de la Oferta de Empleo Público de Administración General

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Para participar en los procesos selectivos para optar a alguna de las 1,767 plazas de las Ofertas de Empleo Público (OEP) de Administración General de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha de 2017 y2018, se han presentado un total de 64.804 solicitudes, de las que se admitieron provisionalmente, 60.895 solicitudes.

El  Diario Oficial de Castilla-La Mancha (DOCM), ha publicado  la relación provisional de aspirantes excluidos en estos procesos selectivos. En el tablón de anuncios de la sede electrónica de la Administración de la Junta de Comunidades (www.jccm.es), en el apartado de publicaciones, y en el portal de empleo público de la página web de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha (http://empleopublico.castillalamancha.es) se puede consultar la relación provisional que incluye a los aspirantes excluidos y los admitidos.

Aquellos 3.909  aspirantes que han sido excluidos provisionalmente, disponen de un plazo de 10 días hábiles desde el 4 de junio, para subsanar los defectos en su solicitud que han motivado su exclusión, para participar en estos procesos selectivos. Los aspirantes excluidos que en el plazo de 10 días hábiles no hayan subsanado los defectos que causaron su no inclusión en la lista de admitidos provisional, serán definitivamente excluidos de la participación en las pruebas selectivas. Es muy importante que los aspirantes, para evitar errores y posibilitar su subsanación en tiempo y forma en caso de producirse, comprueben no solo que no figuran en la relación de excluidos, sino además, que sus nombres están en la relación de admitidos.

En la relación provisional de aspirantes excluidos de los procesos selectivos que se publica en el DOCM aparece también la causa de exclusión, que puede ser el pago insuficiente de los derechos de examen; la ausencia de firma en la solicitud; el pago fuera de plazo de presentación de solicitudes, el impago de los derechos de examen o la falta de acreditación del pago efectuado en plazo; la presentación fuera de plazo de la solicitud; la no acreditación del derecho a la exención del pago de la tasa por la condición legal de demandante de empleo; la no posesión de la titulación exigida o la presentación de solicitud para el mismo cuerpo, escala o especialidad por más de un sistema de acceso.

Las subsanaciones se podrán presentar mediante registro electrónico o presencial, cumplimentando un impreso de subsanación, que se encuentra disponible en el portal de empleo público de la web de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, así como en el tablón de anuncios de la sede electrónica de la Administración de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha. Transcurrido el plazo fijado para subsanar las causas que motivaron la exclusión y comprobadas las mismas, se publicará en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha (DOCM) la resolución de la Consejería de Hacienda y Administraciones Públicas en la que aparecerá la relación definitiva de personas admitidas y excluidas.

Como se puede observar en los listados provisionales que fueron publicados hoy, de 64.804 solicitudes presentadas, 29.328 son para optar a alguna de las 911 plazas convocadas para funcionarios y las 35.476 solicitudes restantes están dirigidas a participar en los procesos selectivos de las 856 plazas convocadas para personal laboral. Del total de 29.328 solicitudes para optar a alguna de las 911 plazas ofertadas para funcionarios de Administración General, 27.373 han sido admitidas y las restantes 1.955 excluidas de forma provisional. Con lo que respecta a las 856 plazas para personal laboral, se presentaron un total de 35.476 solicitudes, de las que 33.522 han sido admitidas y han resultado excluidas provisionalmente 1.954.

Las 1.767 plazas de las Ofertas de Empleo Público de Administración General de los años 2017 y 2018 forman parte de las cerca de 10.000 plazas que el Gobierno de Emiliano García-Page ha aprobado con los objetivos de crear empleo, mejorar la calidad de los servicios públicos, cumplir con los compromisos adquiridos con los ciudadanos y estimular la promoción profesional de los empleados públicos.

De las 1.767 plazas de Administración General convocadas en los ejercicios 2017 y 2018, 1.363 serán de nuevo ingreso por el sistema general de acceso libre y 404, de promoción interna. Una cifra muy elevada de plazas, que multiplica casi por cuatro las convocadas en 2016 y que supondrá la convocatoria de 76 procesos selectivos, 57 de funcionarios y 19 de laborales, y, en consecuencia, todo un reto a nivel organizativo para la Consejería de Hacienda y Administraciones Públicas, que está poniendo en marcha un complejo sistema logístico

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Convocatoria de ayudas para la elaboración de guiones de largometrajes cinematográficos en Castilla-La Mancha

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Una convocatoria de ayudas para la elaboración de guiones de largometrajes cinematográficos en Castilla-La Mancha se publicará en el DOCM el próximo 13 de junio de 2019. Lo ha informado el consejero de Educación, Cultura y Deportes en funciones, Ángel Felpeto, en la rueda de prensa ofrecida en los Servicios Centrales de Consejería en el marco de presentación de actividades organizadas para el Día Internacional de los Archivos. El consejero ha destacado que es la primera vez en la historia de la Comunidad Autónoma que se publica una convocatoria de este tipo.

En la rueda de prensa también se han hecho presentes, el viceconsejero de Cultura, Jesús Carrascosa y del director del Archivo Histórico Provincial de Toledo, Carlos Flores. Asimismo, durante la misma, Felpeto, ha querido destacar que con esta línea de ayudas, “que servirá de complemento a la de Producción Audiovisual, todavía en proceso de elaboración, y al Certamen de Cortometrajes de Castilla-La Mancha, recuperado en 2016, pretendemos fomentar la creación cultural y artística, y contribuir así a la consolidación del sector audiovisual mediante la culminación de guiones de largometraje orientados a la calidad y la excelencia”.

Esta convocatoria de ayudas para la elaboración de guiones de largometrajes cinematográficos en Castilla-La Mancha, estará dotada con 50.000 euros y será efectiva en el presente año. La misma va dirigida a personas físicas titulares de los derechos sobre los argumentos presentados, nacidas o residentes en Castilla-La Mancha y a aquellas otras cuyos argumentos para largometrajes estén localizados en la región o tengan relación con su literatura, historia o cultura.  Como hemos dicho, la misma será publicada en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha  en los próximos días. Sin duda, la misma será de mucho interés para todos los que se desempeñan en el campo de los largometrajes cinematográficos y que tengan, claro está, argumentos que se relacionen con esta hermosa región tan llena de historia y cultura.

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Castilla-La Mancha celebrará el próximo 7 de junio el Día Internacional de los Archivos

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Se celebrará en Castilla-La Mancha, el Día Internacional de los Archivos, el próximo 7 de junio, . Y para la ocasión se han organizado más de 50 actividades para toda la región, según ha informado Ángel Felpeto, consejero de Educación, Cultura y Deportes en funciones. Ha informado el consejero en funciones, en rueda de prensa que ha ofrecido en los Servicios Centrales de la Consejería, donde también ha participado el vice consejero de Cultura y el director del Archivo de Toledo, Carlos Flores.

En la misma, el consejero en funciones ha manifestado, que “para esta edición, que tiene como lema ‘Diseñando los archivos en el Siglo XXI’, se han adherido a la celebración un total de 22 archivos, que van a celebrar más de 30 actividades, a las que hay que sumar las cerca de 20 programadas por los cinco archivos que pertenecen a la Consejería”. También ha querido destacar que “esta cita se celebra, cada 9 de junio, con el fin de hacer que el público sea consciente de la importancia de estos espacios, y de promover y difundir la existencia de los documentos que albergan”.

Ha dicho además, Ángel Felpeto, que “Para esta edición, en la que el lema elegido ha sido ‘Diseñando los archivos en el Siglo XXI’, se han adherido a la celebración un total de 22 archivos, que van a celebrar más de 30 actividades”. Y que a estas celebraciones, “A las que hay que sumar las cerca de 20 programadas en los archivos que pertenecen a la Consejería”, ha añadido.

Ha aprovechado su intervención para destacar también algunas organizadas por los archivos de la Consejería, entre las que destacan la exposición ‘Pedro Román y Alcaraz: con vistas al tiempo’, que ofrece el Archivo de Albacete; ‘La Orden Militar de Calatrava: documentos y cultura material’, ofrecida por el de Ciudad Real; la conferencia ‘Marco Pérez, Fausto, Leonardo y Navarro Gabaldón. Noticias y documentos sobre los maestros conquenses de la escultura figurativa del siglo XX’, ofrecida por el de Cuenca; o la vídeo-proyección ‘Diseñar los archivos en el Siglo 21 Guadalajara un ejemplo’, ofrecida por el Archivo de Guadalajara.

Y también ha querido señalar, que “el Servicio de Archivos de esta Consejería se ha sumado a la celebración con una exposición Virtual titulada ‘1939. 80 años del fin de una guerra. La Guerra Civil española en los archivos de Castilla-La Mancha’, con la que pretende mostrar el testimonio documental de un periodo crucial del siglo XX, y que podrá ser visualizada, a partir del próximo viernes, en la dirección de la web de cultura de Castilla-La Mancha,  https://cultura.castillalamancha.es/diadelosarchivos2019

El responsable de Cultura en funciones también ha recalcado que “los archivos históricos provinciales de Castilla-La Mancha, en la pasada legislatura, realizaron actividades culturales entre exposiciones, ciclos de conferencias, jornadas, conciertos y presentaciones de libros, con una asistencia media de unas 21.000 personas cada año”.

La materialización de estas iniciativas – ha continuado – “han sido posibles gracias a algunas medidas puestas en marcha, tales como la dotación económica de 4.000 euros por centro, que la Consejería viene destinando desde el año 2017 a cada archivo histórico provincial para la celebración de actividades culturales; la dotación económica de 3.000 euros, que cada archivo recibe para la adquisición de material bibliográfico; o la implicación de esta administración en lo que a aumento de documentos y mejora de prestaciones se refiere”.

A este respecto, ha añadido que “todas estas medidas también han tenido su reflejo en un aumento considerable en lo que a número de visitas, consultas y reproducciones se refiere. Algunos ejemplos son los cerca de 46.600 usuarios, más de 39.000 consultas y préstamos y más de 75.000 reproducciones habidas en 2018; o los cerca de 47.000 usuarios y las 40.000 consultas y préstamos de 2017”.

El consejero de Educación, Cultura y Deportes en funciones también ha ratificado el compromiso del Gobierno de Emiliano García-Page con la consolidación del empleo público y, en este sentido, ha recordado a los presentes que “se han convocado un total de 47 plazas para las Escalas de Archivos”.

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El campo pide soluciones al gobierno regional para facilitar la contratación de trabajadores

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El ingreso en la época de campaña de recogida de ajos en las provincias de Cuenca, Toledo, Ciudad Real y Albacete, donde el volumen de trabajadores y trabajadoras extraordinario que los agricultores necesitan condiciona su día a día.

En estas épocas se necesitan en las zonas productoras del orden de diez mil trabajadores extra en un breve periodo de tiempo de apenas un mes y poco más. A ello se le une, tal y como explica Miguel Esponera, secretario general de UPA Cuenca y miembro de la Comisión Ejecutiva Regional, las condiciones particulares del ajo, un producto perecedero, que necesita recogerse rápidamente. El ajo se deja a la intemperie una vez arrancado para orearlo, de manera que se necesita un volumen de trabajadores muy alto para recogerlo cuanto antes y no sufrir pérdidas porque el ajo puede perder valor en caso de tormentas o pérdida de camisas.

De ahí que los agricultores requieran cuadrillas con urgencia para poder mantener sus explotaciones de manera viable. Pero son mayoría quienes se encuentran con problemas añadidos que no tienen que ver específicamente con la agricultura. En concreto deben recurrir a la contratación mediante empresas de servicios o ETT; pero la normativa exige, y tal y como explicó a UPA desde la subdelegación de Gobierno de Albacete en una jornada de trabajo reciente, que no se puede recurrir a las empresas de servicios y que las contrataciones a través de ETT solo pueden ser de un porcentaje de los trabajadores, no del total; con lo que esto supone.
De ahí que los agricultores necesiten cuadrillas con urgencia para poder mantener sus explotaciones de manera viable. Pero son mayoría quienes se encuentran con problemas añadidos que no tienen que ver con la agricultura propiamente. En concreto tienen que recurrir a la contratación a través de empresas de servicios o ETT; pero la normativa exige, tal y como han explicado a UPA desde la subdelegación de Gobierno de Albacete en una jornada de trabajo reciente, que no se puede recurrir a las empresas de servicios y que las contrataciones a través de ETT solo pueden ser de un porcentaje de los trabajadores, no del total; con lo que ello supone.

Pero lo que más preocupa a los agricultores, tal y como denuncia la Unión de Pequeños Agricultores y Ganaderos, son las usurpaciones de identidad y las sanciones posteriores de la Inspección de Trabajo. En estos últimos años se ha dado la circunstancia de que algunas personas a quienes se contrata utilizan documentación falsa, prestada o que no es suya, y que el agricultor no puede contrastar a la hora de hacer la contratación. Esta situación es sancionable, de ahí que UPA siempre recomiende el máximo de precaución para evitar las sanciones posteriores. Pero, asimismo, UPA solicita a la Delegación de Gobierno que no se culpabilice directamente a los agricultores, a quienes la Inspección de Trabajo sanciona de manera directa y que, en raras ocasiones, pueden demostrar su inocencia.

Cuando los agricultores han denunciado estas situaciones, se han encontrado una cantidad de problemas tremendos, y han incurrido en nuevos gastos que condicionan la viabilidad de sus explotaciones, de ahí que se haya generado una situación de enfado y frustración generalizada en el sector, tal y como han podido comprobar desde UPA. La organización agraria ha solicitado a la Delegación de Gobierno y a la Inspección de Trabajo que se tomen medidas que no culpabilicen al agricultor y faciliten esta contratación dentro de los márgenes de la ley porque son cerca de diez mil trabajadores en el corto tiempo de un mes y poco y el volumen económico que mueven en algunas comarcas de las provincias de Ciudad Real, Albacete, Cuenca y algo menos en Toledo, es muy elevado como para no ofrecer soluciones que no pasen por la sanción directa.

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El área de Salud Mental de Ciudad Real crea un dispositivo de hospitalización domiciliaria de pacientes psiquiátricos agudos y graves

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La psiquiatra, Estefanía Segura , y la enfermera Vanesa Tello, integran el equipo de atención hospitalaria domiciliaria para pacientes con patología psiquiátrica aguda de la Gerencia de Atención Integrada de Ciudad Real, un nuevo dispositivo del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM).

El doctor Luis Beato, jefe de Salud Mental de Ciudad Real, valoró que “lo realmente novedoso y exportable de este modelo es que nos situamos al principio del tratamiento del paciente agudo y abordamos la fase de hospitalización en el hogar”. De esta manera se evita “la desconexión de su entorno”. El proceso dura entre dos y tres semanas, y después el paciente continua con el programa de recuperación habitual en la unidad de Salud Mental, añadió.

El perfil de pacientes que se tratan explicó la doctora Segura, son personas que reúnen todas las características para estar ingresadas en la unidad de agudos del Hospital, pero “que vamos a intentar abordar su tratamiento de forma multidisciplinar sin sacarlos de su círculo familiar y su entorno”.

El paciente psiquiátrico grave no necesita métodos diagnósticos sofisticados ni tratamientos muy específicos que únicamente puedan administrarse en el medio hospitalario. Dos limitaciones para pacientes con patologías de otro tipo que si necesitan la permanencia en el hospital, carecen de sentido para la recuperación de un paciente psiquiátrico, cuyo objetivo final es el retorno al proyecto vital.

El ingreso en estos casos es un factor de “aislamiento y desarraigo de su entorno, lo que puede agravar el proceso y dificultar la rehabilitación”, ha indicado el doctor Luis Beato, jefe de Psiquiatría de Ciudad Real.
Para Estefanía Segura, psiquiatra responsable del equipo domiciliario, que el paciente “se sienta con capacidad de incorporarse a su proyecto vital y controlar la enfermedad es una gran motivación que favorece la recuperación”, así como evita hospitalizaciones recurrentes.

Con esta filosofía, el equipo compuesto por Estefanía Segura y Vanesa Tello se desplaza cada día a los domicilios de los pacientes con patología psiquiátrica grave que se benefician del nuevo modelo asistencial.

El sistema empezó a funcionar de manera estandarizada recientemente, y en el mes de abril ya recibieron atención domiciliaria 19 pacientes del área de salud de Ciudad Real.

La hospitalización no facilita la recuperación rápida de su actividad laboral, académica o social, y también hace que la familia se sienta incapaz de ayudar al paciente en su entorno personal, explica Vanesa Tello. “Al evitar el ingreso en el hospital, estas favoreciendo la rehabilitación”, ha incidido la enfermera.

Si en lugar de tratar al paciente en el hospital, es el especialista el que se desplaza a su domicilio a ayudarle a manejar sus síntomas sin desconectarse de su entorno, y además se ofrecen apoyos a la familia para aprender a entender la enfermedad y servir de refuerzo al paciente, conseguimos dos objetivos: darle confianza a la familia y favorecer que el paciente siga cuanto antes de su proyecto de vida, ha explicado Tello, quien asegura que los cuidados son para el paciente y también para su núcleo familiar.

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Las “guerreras” finalizan sus entrenamientos en el Quijote Arena antes del partido contra Islandia

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La alcaldesa de Ciudad Real en funciones, Pilar Zamora, ha visitado el último entrenamiento de la Selección Española Femenina de Balonmano, que durante los últimos días han estado preparando en el Quijote Arena el partido de vuelta en Islandia del ‘playoff’ clasificatorio para el Campeonato del Mundo de Japón.

La alcaldesa de Ciudad Real en funciones, Pilar Zamora, ha visitado el último entrenamiento de la Selección Española Femenina de Balonmano, que durante los últimos días han estado preparando en el Quijote Arena el partido de vuelta en Islandia del ‘playoff’ clasificatorio para el Campeonato del Mundo de Japón.

Tras su victoria el viernes 35-26, las Guerreras a las órdenes de Carlos Vives han preparado aquí el enfrentamiento contra Islandia para certificar su billete para un torneo que se disputará del 30 de noviembre al 15 de diciembre.

La alcaldesa reconocía que es “un placer estar en este templo del balonmano recibiendo a la guerreras, que siempre que han estado en Ciudad Real ha sido para traernos alegrías. Que entrenen aquí es un placer, ésta es su casa y verlas jugar es un lujo”.

Zamora destacaba cómo “son mujeres que ponen el deporte femenino donde siempre ha tenido que estar pero que ahora con su trabajo, con su esfuerzo, hacen que el seguimiento sea mayor. Como alcaldesa, se os abren la puerta del Quijote Arena, y ojala que vinieseis siempre que queráis a entrenar en Ciudad Real, que fuera sede permanente de la Selección, ya que muchas nos sentimos muy orgullosas de ellas”.

El seleccionador nacional, Carlos Viver, agradecía “el cariño que siempre recibimos cuando pisamos Ciudad Real, gracias al Ayuntamiento y a Pilar por ese cariño. La verdad es que venir al Quijote Arena nos trae buenos recuerdos, aquí nos llevamos la clasificación para el Europeo, ganado a Lituania, y es un sitio maravilloso para venir a trabajar”.

La capitana del equipo, Silvia Navarro, se mostraba “encantada de estar aquí otra vez. Es la cuna del balonmano, es un templo, y esperemos que esto sea la catapulta de partido que tenemos contra Islandia y que nos traiga toda la suerte. Siempre en Ciudad Real nos han tratado estupendamente.

Sobre los nueve goles de renta que tienen del partido de ida, la portera de la Selección reconocía no fiarse: “Nueve goles no me valen. Hay que salir a ganar el partido, a rematar el partido, porque la recompensa va a ser muy grande y no podemos dejar escaparlo”.

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La Oficina de Transformación Digital de Castilla-La Mancha realizará una jornada sobre implantación de Sistemas de Gestión Integral

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La Oficina de Transformación Digital de Castilla-La Mancha (OTD CLM) ofrecerá el jueves 5 de junio en el centro de formación Copermática de Tomelloso una nueva jornada con el título de “Aceleración del cambio y Automatización del negocio a través de un ERP”, en donde se abordará la importancia de los sistemas de planificación de recursos empresariales ERP (Enterprise Resource Planning).

La jornada, que empezará a las 17 horas en Paseo San Isidro 13, contará con la participación de expertos que expondrán cómo preparar la empresa para afrontar con éxito la implantación, y también las funciones y ventajas que aportan los sistemas de gestión integral.

La jornada empezará con la presentación de la Oficina de Transformación Digital de Castilla-La Mancha a cargo de su director, Manuel Roque. Continuará con las charlas impartidas por la Ingeniería industrial Eva Seguido experta en reingeniería de procesos, modificación de diseño, eficiencia y gestión de proyectos; e Ismael Grande que es experto en estrategia empresarial, dirección comercial y marketing. Cierra las exposiciones Maruja González, de Vinicola de Tomelloso quien explicará la experiencia empresarial de implantación de un ERP.

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La Escuela de Protección Ciudadana forma a voluntarios de Protección Civil en la prevención de riesgos y accidentes en piscinas

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Evitar, en la medida de lo posible, los accidentes en piscinas que en muchas ocasiones suponen un riesgo evidente para la salud de los usuarios es el objetivo del curso ‘Riesgos y accidentes en piscinas’, que se ha desarrollado durante estos días en la Escuela de Protección Ciudadana de Castilla-La Mancha, organismo perteneciente a la Consejería de Hacienda y Administraciones Públicas.

Voluntarios de distintas agrupaciones de Protección Civil de toda la Comunidad Autónoma han participado en esta acción formativa, que tiene como objetivo identificar los riesgos que existen en las piscinas y saber actuar ante posibles accidentes, así como conocer la normativa de estas instalaciones, sus componentes y los productos químicos que se utilizan en la conservación del agua.

La parte teórica de este curso se ha desarrollado en las instalaciones de la Escuela de Protección Ciudadana, mientras que el capítulo práctico ha tenido lugar en la piscina municipal del toledano barrio de Santa Bárbara, gracias a la colaboración prestada por el Ayuntamiento de la capital regional.

Esta acción formativa es esencial para tratar de evitar los numerosos incidentes que todos los años ocurren en las piscinas de Castilla-La Mancha, aunque la mayor parte de ellos son de carácter leve.

Cabe recordar, sin embargo, que durante el pasado año el Servicio de Atención y Coordinación de Urgencias y Emergencias 1-1-2 de Castilla-La Mancha tuvo que intervenir en ocho incidentes de carácter grave.

En algunos de estos incidentes hubo que lamentar el fallecimiento de afectados tras caer de manera accidental al vaso de la piscina.

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