Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha ha lanzado un concurso titulado ‘Nuevas realidades y prevención de riesgos laborales’, con el fin de promover la cultura preventiva en el ámbito empresarial y animar a la participación de jóvenes que pronto ingresarán al mercado laboral. Esta iniciativa está especialmente dirigida al alumnado de la región, en particular aquellos que cursan Formación Profesional.
Los participantes tendrán la oportunidad de expresar su visión sobre la prevención de riesgos laborales en el entorno de trabajo mediante diversos soportes gráficos como fotografías, vídeos, carteles e ilustraciones. Para participar, los interesados deberán enviar sus obras a la dirección de correo electrónico jo********@*****oo.es, incluyendo su nombre, número de teléfono y el título de su creación.
Aquellos que necesiten información adicional pueden realizar consultas a través de mensajes privados en las cuentas de Instagram y TikTok de jovenesccooclm, así como a través del mencionado correo electrónico.
Juan Carlos del Puerto, secretario de Empleo, Políticas Públicas y Juventud de CCOO de Castilla-La Mancha, subrayó la relevancia de conocer la percepción de los jóvenes sobre la seguridad y la salud laboral. Esto es crucial, sobre todo en un mercado laboral que está sufriendo cambios constantes debido a la automatización y las transiciones digital y ecológica. En este escenario, la prevención de riesgos laborales enfrenta nuevos retos.
El concurso tiene una especial relevancia en Castilla-La Mancha, ya que los índices de siniestralidad laboral en la región son elevados. Del Puerto destacó la necesidad de que los jóvenes sean conscientes de la importancia de la prevención para evitar accidentes y enfermedades laborales.
El plazo para presentar los materiales gráficos finalizará el 20 de diciembre. Se otorgarán cuatro premios en forma de cheques-regalo de diferentes montos destinados a la compra de libros. Las bases del concurso están disponibles en la página web de Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha, www.castillalamancha.ccoo.es.
vía: Diario de Castilla-La Mancha
