El Gobierno de Castilla-La Mancha Convoca Nuevos Procesos Selectivos para Ampliar Bolsas de Empleo en la Administración Local
Toledo, 11 de septiembre de 2024.- En un importante avance hacia la mejora de la administración local en la región, el Gobierno de Castilla-La Mancha ha anunciado la convocatoria de tres nuevos procesos selectivos destinados a ampliar las bolsas de empleo para puestos reservados a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional. Esta iniciativa incluye vacantes en áreas cruciales como Secretaría-Intervención, Secretaría de entrada e Intervención-Tesorería de entrada en diversas entidades locales.
La decisión, formalmente publicada en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha (DOCM), es un claro reflejo del compromiso del Gobierno regional y, en particular, de la Consejería de Hacienda, Administraciones Públicas y Transformación Digital, en su propósito de asegurar un funcionamiento eficiente de las administraciones locales. La existencia de estos puestos es no solo legalmente obligatoria, sino también fundamental para el adecuado desempeño de las funciones públicas, evidenciando así la relevancia del proceso selectivo.
La urgencia de esta convocatoria es evidente, dado que las listas de espera para estos puestos están prácticamente agotadas. Esta situación ha llevado a la administración a tomar la medida de incorporar nuevos profesionales al servicio público, un paso que no es aislado, sino parte de un proceso recurrente. De hecho, esta es la tercera vez que se convocan procesos selectivos para las bolsas de Secretaría de entrada e Intervención-Tesorería, y la sexta para Secretaría-Intervención desde que Emiliano García-Page asumió la presidencia de la comunidad autónoma. La última ampliación de la bolsa de Secretaría-Intervención tuvo lugar el año pasado.
Los aspirantes interesados tendrán la oportunidad de presentar sus solicitudes durante un plazo de 20 días naturales a partir de mañana. Los procesos selectivos se llevarán a cabo mediante un sistema de oposición que consistirá en una única prueba escrita, la cual incluirá un cuestionario de 100 preguntas, más 5 de reserva, con cuatro opciones de respuesta, de las cuales solo una será correcta. Los candidatos dispondrán de 120 minutos para completar el examen.
Las solicitudes se podrán tramitar a través de la página web de Empleo Público de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, así como en el tablón de anuncios de la sede electrónica de la administración. Aunque se recomienda la presentación telemática, también será posible entregar las solicitudes en formato papel en las oficinas de información y registro de la Junta.
Una vez cerrado el periodo de presentación de solicitudes, se publicará un listado provisional de admitidos, acompañado de un plazo de diez días para la subsanación de errores. Posteriormente, se anunciará la composición de los tribunales calificadores, así como los listados definitivos de admitidos y las fechas de los exámenes para cada categoría convocada.
Este impulso por parte del Gobierno regional no solo busca cubrir vacantes, sino también fortalecer la estructura de las administraciones locales, asegurando un servicio público más eficiente y accesible para todos los ciudadanos de Castilla-La Mancha.
Para más detalles sobre esta convocatoria, consulta el artículo completo en Diario de Castilla-La Mancha.
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