4 abril, 2025
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Feria de Empleo de Illescas: Impulsando la Inclusión Laboral de Profesionales Mayores de 45 Años

El alcalde de Illescas, José Manuel Tofiño, ha inaugurado la Feria de Empleo y Oportunidades Laborales de Illescas, un evento dirigido específicamente a profesionales mayores de 45 años, que forma parte del programa Talento 45+ y cuenta con el financiamiento del Fondo Social Europeo. En la ceremonia, estuvo acompañado por la presidenta de la Cámara de Comercio de Toledo, María de los Ángeles Martínez; el secretario general de la Federación Empresarial Toledana (Fedeto), Manuel Madruga; y la viceconsejera de Empleo, Nuria Berta Chust.

Durante su intervención, Tofiño enfatizó el compromiso de Illescas con la generación de empleo y destacó que el municipio ha logrado convertirse en un ejemplo a seguir en la comarca. Afirmó que, a pesar del crecimiento demográfico en la zona, el desempleo ha disminuido gracias a un esfuerzo conjunto del Ayuntamiento y de las diversas organizaciones presentes en la feria. El alcalde subrayó la necesidad de continuar proporcionando herramientas como la formación para apoyar a la ciudadanía en su búsqueda de empleo.

La viceconsejera de Empleo celebró la alta participación en el evento, que consideró un valioso punto de encuentro entre profesionales mayores en busca de trabajo y empresas que aprecian la experiencia y el compromiso de este grupo de trabajadores. Chust aseguró que el Gobierno regional respalda esta iniciativa con herramientas de orientación laboral que resultan relevantes para facilitar la inserción laboral.

Por su parte, María de los Ángeles Martínez destacó la colaboración entre el Ayuntamiento y el programa Talento 45+ como clave para el éxito de la feria, que tiene como principal objetivo vincular la experiencia de los profesionales mayores con nuevas oportunidades laborales, creando un espacio para la interacción con potenciales empleadores.

Manuel Madruga, de Fedeto, también aplaudió la iniciativa, indicando que la colaboración entre los sectores público y privado es esencial para conectar a las empresas con profesionales mayores de 45 años que desean seguir activos en el mundo laboral. En este sentido, la concejal de Formación, Empleo y Tejido Asociativo, Clara Isabel de las Heras, reafirmó el compromiso del gobierno local con el desarrollo económico y la creación de oportunidades para este colectivo.

La feria ha reunido a más de 80 empresas relevantes, que han presentado cerca de 800 ofertas de empleo, atrayendo a más de 700 participantes. Los asistentes pudieron explorar los diferentes estands, interactuando con las empresas y conociendo las ofertas disponibles.

Entre las actividades más destacadas, se realizó el ‘Circuito del Éxito’, que enseñó a los participantes a utilizar la Inteligencia Artificial para mejorar sus currículums, redactar cartas de presentación y prepararse para entrevistas, adaptando sus perfiles a las exigencias del mercado laboral actual. Además, se organizaron charlas y mesas redondas con expertos en empleabilidad y transformación digital, así como sesiones de networking con reclutadores y responsables de recursos humanos, fomentando el contacto directo entre los asistentes y las empresas.

vía: Diario de Castilla-La Mancha

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