Esta mañana se ha formalizado la firma del convenio de Hostelería en la provincia de Albacete, un acuerdo que contempla un incremento salarial del 2,75%. Esta actualización salarial tendrá efectos económicos retroactivos, una medida que busca mejorar las condiciones de los trabajadores del sector en la región.
El convenio ha sido publicado inicialmente por UGT Castilla-La Mancha, cuyo sindicato ha subrayado la importancia de este avance en un sector que ha experimentado desafíos significativos en los últimos años. La firma de este acuerdo se presenta como un paso hacia el reconocimiento y la mejora de las condiciones laborales en una industria vital para la economía local.
La ratificación de este convenio también ha contribuido a desconvocar la huelga que se había anunciado para la Feria de Albacete, proporcionando así una solución a las tensiones laborales en un momento clave para muchos trabajadores y emprendedores de la hostelería. La llegada de este acuerdo ha sido recibida con expectativa y optimismo por parte de los afectados, quienes ven en él una nueva oportunidad para fortalecer sus derechos y mejorar su situación económica.
Este convenio marca un hito en la lucha por la dignificación de un sector que ha enfrentado la adversidad y representa un avance hacia un futuro más estable y justo para todos los trabajadores de la hostelería en Albacete.
vía: Diario de Castilla-La Mancha
