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Las plantillas de Airbus en Illescas y Albacete secundaron masivamente una nueva jornada de huelga

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Las plantillas de Airbus en Illescas y Albacete volvieron a secundar de manera prácticamente unánime una nueva jornada de paros de dos horas por turno convocados por el comité interempresas en todas las factorías españolas de la multinacional aeronáutica en defensa del empleo y contra el posible cierre de la planta gaditana de Puerto Real.

Los trabajadores y trabajadoras se concentraron este mediodía en sus respectivas factorías durante los paros del turno mañana. En Illesas, además, recorrieron el exterior del recinto fabril, en una manifestación improvisada detrás de una pancarta con el lema “Por el empleo y el futuro aeroespacial. Sector estratégico ¡Ya!”

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El jueves, todos/as los integrantes de los comités de empresas de las dos plantas de Airbus radicadas en CLM se encerrarán dentro de sus factorías “como acto reivindicativo y solidario con nuestros compañeros de Puerto Real”. Mantendrán el encierro hasta las diez de la mañana del viernes.

La próxima semana se mantendrán las movilizaciones, con dos nuevas jornadas de paro los días 11 y 13 (martes y jueves).

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Geacam echa leña al fuego: filtran de oficio que en verano recortarán aún más la campaña de extinción de incendios

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Los trabajadores y trabajadoras de Geacam volvieron a movilizarse, esta vez en Guadalajara, ante la Delegación de Presidencia y AAPP, para exigir una negociación real del convenio colectivo, caducado desde 2012; así como la estabilización en el empleo de las 500 personas interinas, una cuarta parte de la plantilla.

Alrededor de 100 de estos trabajadores interinos, a los que la empresa pública mantiene en precario desde hace años, son de la provincia de Guadalajara.

Hoy, aprovechado la reunión que tenía el delegado de la JCCM en la provincia, Eusebio Robles, con el secretario general de CCOO-Guadalajara, Javier Morales, hicieron llegar al representante del Gobierno regional una carta en la que expresan su “indignación por la situación que venimos sufriendo con las decisiones que nuestros representantes políticos están tomando sobre esta empresa.”

Geacam echa leña al fuego: filtran de oficio que en verano recortarán aún más la campaña de extinción de incendios 7

En la nota, explican que “desde hace más de seis años, venimos soportando en nuestra empresa un déficit a la hora de cubrir las plazas vacantes (plazas libres) que hay en el dispositivo, en Guadalajara unas 70 plazas que deberían tener un titular, con contrato indefinido y, en lugar de ello, esas plazas sólo se cubren en el periodo de verano, contratando personal de la bolsa sólo para ese periodo, y mandándolos a la calle cuando llega el periodo de prevención.”

Recuerdan que su precariedad inclusive se agravó el año pasado, cuando sus contratos que eran de 122 días –los cuatro meses del periodo álgido de extinción de incendios, de junio a septiembre- pasaron a ser de cien días. “Poco más de tres meses de empleo. Y esto, señor delegado, es reírse de profesionales que, en cada incendio, en cada emergencia, se están jugando la vida.”

Lejos de aplacar la indignación de los interinos y del resto de la plantilla, que hoy volverá a concentrarse en Cuenca, el viernes y el lunes en Toledo y el miércoles próximo en Ciudad Real, y que tienen convocadas huelgas desde el 24 de este mes, la consejería de Desarrollo Sostenible y dirección de Geacam agregó más leña al fuego al transcender su intención de volver a recortar este verano la duración de la campaña.

Geacam echa leña al fuego: filtran de oficio que en verano recortarán aún más la campaña de extinción de incendios 8

“La encomienda de servicio viene con recortes. Que estando a 5 de mayo aún no se haya remitido oficialmente la encomienda es porque va a venir con más días de recortes. Extraoficialmente, ya sabemos que la duración de los contratos de los interinos y la duración de la campaña para más de la mitad del operativo de extinción será de 90 días”, denunció Iñaqui Blanco, delegado sindical de CCOO en Geacam-Guadalajara.

“Nos están tomando por estúpidos, y no hay nada peor, Sr. delegado, que alguien que te usa para su beneficio, encima te quite derechos”, recriminan los interinos de Guadalajara en su carta a Eusebio Robles.

“No entendemos las decisiones que se están llevando a cabo en esta empresa, y entendemos usted, como representante político ha de hacer llegar nuestra queja hasta donde sea necesario”

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El PSOE valoró el descenso del paro en Ciudad Real, con 726 personas menos en relación al desempleo de abril

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El secretario de Empleo de la Ejecutiva provincial del PSOE en Ciudad Real, Ricardo Calzado, resaltó el descenso del paro en el mes de abril, tanto en la provincia, donde se registró la mayor bajada de la región, con 726 personas menos desempleadas; con en Castilla-La Mancha con 7.754 parados menos, y el descenso del paro igualmente a nivel nacional.

Se trata de “un buen dato” afirma, pues va acompañado de reducciones en todos los sectores y en todos los rangos de edad, y ello –dice- anima a los Gobiernos dirigidos por el PSOE a seguir la estrategia de “no enfrentar salud y trabajo”.

Calzado reiteró que desde el Partido Socialista en las instituciones, se apostó por ofrecer todas las políticas de apoyo posibles a empresas, a la economía y el empleo y como muestra –añadió- el mayor Plan de Empleo regional para este año 2021, fraguado institucionalmente, en donde destacó la inversión de más de 100 millones de euros a nivel regional, de los que 33 millones irán destinados a la provincia, para beneficio de alrededor de 4.000 personas.

Por otra parte, el secretario socialista consideró que se demostró que la estrategia de salvar la salud para salvar la economía, da sus frutos, y avaló el modelo de gestión de Emiliano García-Page, que consigue en Castilla-La Mancha el segundo mejor dato de afiliación a la Seguridad Social en toda España.

El PSOE incidió en que es necesario que se siga ayudando a los autónomos y las pymes, como hasta ahora vinieron haciendo las instituciones regional y provincial “Siempre desde el consenso con los agentes sociales y empresariales; somos conscientes de que aún quedan muchos ciudadanos en desempleo, y de que la tarea todavía no ha terminado”, concluye.

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Desde VOX presentarán alegaciones al proyecto de modificación de las ordenanzas fiscales

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El Grupo Municipal VOX en el Ayuntamiento de Toledo presentará el jueves alegaciones al proyecto de modificación de las ordenanzas fiscales.

“El objetivo es enriquecerlo y completarlo con un plan de reducción de gasto. Esperamos que en esta ocasión, los socialistas se replanteen su voto apoyando las medidas de VOX y no tengamos que ver meses después como nos dan la razón. Toledo no está para seguir perdiendo el tiempo. Por lo tanto, el Ejecutivo de Milagros Tolón debe dejar de lado sus estrategias partidistas y velar por los intereses de los toledanos”, explica la portavoz de la agrupación en el consistorio toledano, María de los Ángeles Ramos.

Durante el proceso de información que tuvo lugar el martes en el Consejo Rector de Asociaciones de Vecinos, Ramos aprovechó su intervención y recordó al Gobierno socialista que “VOX ya presentó unas iniciativas similares durante la tramitación del proyecto de ordenanzas fiscales en el mes de octubre del año pasado”, pero “que fueron rechazadas sin ningún argumento sólido”.

En este sentido, la portavoz de VOX celebró que Tolón haya cambiado de parecer, pero criticó que las medidas “lleguen tarde”. “Nos alegra que el PSOE acepte por fin los planteamientos económicos de nuestra agrupación, aunque lamentamos que no se hayan tomado antes y sobre todo que no sean más contundentes. Toledo necesita un buen plan que permita la creación de empleo y la recuperación del tejido empresarial ciudad”, concluye Ramos.

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La ‘Agenda Digital Europea’ se acerca a los estudiantes de la Universidad de Castilla-La Mancha

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Castilla-La Mancha, a través de la Dirección General de Asuntos Europeos, ha acercado a los alumnos de la Universidad regional la ‘Agenda Digital Europea’ a través de un seminario, desarrollado este miércoles, y en el que se han dado a conocer esta iniciativa clave de la Unión Europea -incluida en la Estrategia Europa 2020- y que ahora es uno los seis grandes objetivos de la Comisión Europea para el periodo 2019-2024.

La directora general de Asuntos Europeos, Virginia Marco, que ha inaugurado la jornada junto al rector de la Universidad, Julián Garde, ha recordado que con el inicio del mandato de Úrsula Von der Leyen al frente de la Comisión, Europa se fijó el doble reto de la transformación digital y de la transformación verde. “Un doble reto que va de la mano pues no puede entenderse que un uso más eficiente de los recursos y una sociedad menos contaminante no pueda hacerse sin la ayuda de las tecnologías digitales”.

Así, a lo largo de este seminario representantes de diversas instituciones y órganos — Jorge Remuiñán Suárez, responsable de Políticas en DG CONNECT de la Comisión Europea; Alipio García Rodríguez, director general de Cohesión Territorial; Regina Leal Eizaguirre, directora-gerente del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM); María Ángeles Marchante Calcerrada, directora general de Inclusión Educativa y Programas; Juan Ángel Morejudo Flores, director general de Administración Digital; Juan Miguel Márquez Fernández, técnico del Observatorio Nacional de Tecnología y Sociedad; y Susana de la Sierra Morón, directora del Aula UCLM-GABEIRAS. Sociedad Digital, Cultura y Derechos Fundamentales — han explicado la forma en la que las tecnologías digitales inciden en el día a día del bienestar de las personas, la competitividad de las empresas, en sectores como la sanidad, la educación, las redes, la administración pública, y también qué retos y oportunidades ofrece la agenda digital.

En este sentido, Marco ha apuntado que el Next Generation, dirigido a apoyar las inversiones y las reformas de carácter estructural en los países de la Unión Europea tras la pandemia, tiene en la transición digital uno de sus pilares fundamentales.

Y es que, la transformación digital de la sociedad y de la economía ha convertido a las competencias digitales en instrumentos esenciales para poder aprovechar las oportunidades que  ofrece desde el punto  de  vista  económico,  social  y  ambiental:  nuevas  formas  de  prestación de servicios, nuevos perfiles profesionales, oportunidades de negocio para las empresas  y  nuevas  posibilidades  de  acceso  a  la  información y  a  los  servicios públicos y a la actividad económica en todo el territorio nacional.

“La transformación digital debe venir acompañado de un cambio en las personas”, ha apuntado Marco, que añade: “Es evidente que la pandemia ha impulsado la digitalización que debe venir acompañada de una mejora en el acceso telemático a los servicios por parte de los ciudadanos”.

Alfabetización digital y cohesión territorial

Durante su intervención, la directora general de Asuntos Europeos ha apuntado a la necesidad de que las competencias digitales se desarrollen en todos los niveles educativos, desde la educación temprana hasta los estudios dirigidos a la obtención de una cualificación profesional o académica ya que las empresas demandan ya empleados con competencias digitales toda vez que las nuevas tecnologías también están presentes en la vida personal.

Finalmente, Marco se ha referido a la brecha digital o la denominada “cohesión digital, concepto al que cabría añadirle el papel que la digitalización puede desarrollar para fomentar la cohesión en la Unión Europea para dar respuesta a los retos sociales y a los retos demográficos que tan importantes son en una región como la nuestra, el cambio climático y un entorno laboral cambiante al tiempo que no se deja a nadie en el camino”.

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El Gobierno regional ha multiplicado por más de dos las ayudas directas a autónomos y ha llegado al triple de beneficiarios en el último año

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Castilla-La Mancha ha multiplicado por más de dos en el último año las ayudas directas dirigidas al colectivo de personas autónomas de la región desde el año 2015, superando los 57 millones de euros. Así lo ha remarcado la consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco, durante la clausura del programa Desafío Rural de la Fundación HXXII de Globalcaja, donde ha remarcado el compromiso del Ejecutivo autonómico al emprendimiento como elemento vertebrador en el mundo rural, y ha valorado que la AIReF sitúe el impacto de la crisis sanitaria en la economía regional dos puntos por debajo del impacto en el conjunto del país en el primer trimestre del año, según el informe publicado esta misma mañana.

Durante su intervención, Patricia Franco ha subrayado el esfuerzo del Gobierno de Emiliano García-Page en el apoyo del emprendimiento en la región durante la crisis sanitaria, que ha llevado a multiplicar por más de dos las ayudas concedidas desde el año 2015 en tan sólo un año, más que triplicando con ello el número de beneficiarios. La consejera ha recordado que ayer se cumplió un año de la firma del Plan de Medidas Extraordinarias por parte del presidente regional y los agentes sociales, y que en el marco de este plan “hemos movilizado más de 57 millones de euros en ayudas directas para más de 33.500 autónomos de la región”, lo que supone “haber multiplicado en un solo año por más de dos las ayudas directas implementadas desde el año 2015, y por más de tres el número de personas beneficiarias”, recordando que las ayudas al inicio de la actividad de los trabajadores autónomos han supuesto una cuantía de 25,43 millones de euros para cerca de 10.000 beneficiarios desde el año 2015 en la región.

Este apoyo al emprendimiento adquiere una especial importancia en el mundo rural, donde se erige como un elemento fundamental para la fijación de población y para la vertebración territorial de la región, ha señalado, destacando que “más del 70 por ciento de las personas autónomas de la región están radicadas en municipios de menos de 30.000 habitantes”, por lo que ha agradecido a la Fundación HXXII de Globalcaja la puesta en marcha de iniciativas como el programa Desafío Rural, que impulsan la llegada de proyectos emprendedores a los entornos rurales de la región. En este aspecto, Patricia Franco ha valorado la estabilidad en el colectivo, y ha señalado la capacidad de crecimiento en materia de emprendimiento de la región, señalando que poco más del 20,5 por ciento de la afiliación a la Seguridad Social de la región corresponde al colectivo de autónomos, aunque ha valorado la presencia del emprendimiento en los municipios de menos de 30.000 habitantes, que aglutinan a más del 70 por ciento del total de autónomos de la región, incrementando el peso de la afiliación por cuenta propia sobre el total de población afiliada en municipios como Molina de Aragón, Elche de la Sierra, Cañete o Almadén, donde una de cada tres personas afiliadas lo es por cuenta propia.

Patricia Franco ha avanzado que el Diario Oficial de la región va a publicar mañana las ayudas para el pago de las cuotas de la Seguridad Social de aquella personas que capitalizan la prestación por desempleo para emprender un negocio, reforzando así el apoyo a los autónomos; y ha subrayado también los datos del último informe de AIReF con respecto al impacto del COVID en la economía regional, que sitúa a Castilla-La Mancha como la comunidad autónoma de todo el país con menor impacto de la crisis sanitaria, con una caída del 2,3 por ciento, dos puntos por debajo de la media nacional.

La consejera ha tomado parte en el acto de clausura y entrega de premios del programa Desafío Rural de la Fundación HXXII de Globalcaja, una plataforma que busca impulsar proyectos emprendedores con un importante poso de innovación en los municipios menores de 30.000 habitantes. En esta edición, el programa ha otorgado un premio de 10.000 euros al Proyecto Byota, radicado en la localidad conquense de Chillarón y con la participación de cinco jóvenes emprendedores menores de 30 años que, a raíz de la creación de un vivero forestal de hongo similar a la trufa (Terfezia) de alto un valor de mercado, deciden crear un vivero de plantas autóctonas adaptadas al ambiente mediterráneo, a las condiciones tendentes a la desertificación y al aumento de temperaturas. Además, el comité de valoración del programa ha seleccionado hasta 22 proyectos para formar parte del Programa de Mentorización y Acompañamiento para la Maduración de Ideas de Negocio en el Medio Rural, además de un premio en metálico para cada uno equivalente al pago de tres cuotas de autónomo.

En la clausura del programa, además de la consejera de Economía, Empresas y Empleo, han participado el presidente de Globalcaja, Carlos de la Sierra; el presidente de la Fundación HXXII de Globalcaja, Rafael Torres; la directora general de Fundación HXXII, Carla Avilés; el presidente de Recamder, Jesús Ortega; el presidente de la Fundación Price Waterhouse Cooper, Santiago Barrenechea; y el director general de Autónomos, Trabajo y Economía, Social, Eduardo del Valle.

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El paro cae en 2.116 personas en abril en Castilla-La Mancha, que se mantiene como la segunda región que más empleo ha creado en el último año

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Castilla-La Mancha cerró el mes de abril como la cuarta comunidad autónoma con mayor caída interanual del paro registrado, y la segunda que más empleo ha creado en los últimos doce meses, con 35.669 personas más afiliadas a la Seguridad Social que en abril de 2020. Así lo ha señalado la viceconsejera de Empleo, Diálogo Social y Bienestar Laboral, Nuria Chust, que ha reafirmado el compromiso del Gobierno regional por continuar impulsando medidas de apoyo a la recuperación del mercado laboral en Castilla-La Mancha.

El paro ha bajado en Castilla-La Mancha en 2.116 personas en el mes de abril, situando la cifra del desempleo en 191.265 personas, después de registrar una caída en términos absolutos del 1,09 por ciento. En el conjunto del país, la caída mensual del paro ha sido del 0,99 por ciento.

“El mes de abril es tradicionalmente favorable en la estacionalidad de los datos del paro”, ha señalado Nuria Chust, que ha remarcado que este mes de abril lo ha sido “incluso sin el impacto que la Semana Santa tiene en las cifras del desempleo en este mes de manera habitual”, lo que hace que la bajada en términos mensuales sea menor que en otros años, muy marcada en esta ocasión por las circunstancias derivadas del COVID.

Pese a ello, la viceconsejera de Empleo, Diálogo Social y Bienestar Laboral ha destacado que el paro ha caído en la región tanto en hombres como en mujeres, y que lo ha hecho en todos los sectores de actividad, a excepción de una ligera subida en el colectivo de personas sin empleo anterior.

Datos por sectores y provincias

El descenso del paro ha tenido especial impacto en la industria (-2,06 por ciento) y en la construcción (-2,92%), pero se han registrado también descensos en la agricultura, del 0,14 por ciento; y en el sector servicios, donde el paro ha caído en un 1,15 por ciento.

Ese descenso generalizado se ha dado también en el desagregado por provincias, donde solo ha subido el paro en Cuenca, un 0,75 por ciento, habiéndose registrado descensos en el resto de territorios: en Albacete el paro ha caído en un 1,43 por ciento; en Ciudad Real en un 1,38 por ciento; en Guadalajara en un 2,03 por ciento; y en Toledo en un 0,82 por ciento.

Guadalajara, Hellín, Illescas, Puertollano y Toledo lideran el descenso del desempleo en abril por Oficinas Emplea.

La cuarta comunidad autónoma con mayor descenso del paro en los últimos doce meses

“En términos interanuales, la bajada del desempleo en la región es de 7.754 personas, un 3,90 por ciento, lo que sitúa a Castilla-La Mancha como la cuarta comunidad autónoma con mayor descenso del paro en los últimos doce meses”, ha señalado Nuria Chust, que ha destacado que esta caída en el desempleo está acompañada de un incremento, tanto en términos mensuales como en términos interanuales, de la afiliación a la Seguridad Social.

“En Castilla-La Mancha, la afiliación ha crecido en el mes de abril en 4.037 personas con respecto al mes de marzo, y contamos con 709.906 personas afiliadas a la Seguridad Social”, ha señalado la viceconsejera, que ha subrayado que el incremento en términos interanuales “es de 35.669 personas afiliadas más en el último año, lo que sitúa a Castilla-La Mancha como la segunda comunidad autónoma de todo el país que más empleo ha creado en los últimos doce meses”, y ha remarcado que las cerca de 710.000 personas afiliadas a la Seguridad Social en la región suponen “la cifra más alta para un mes de abril desde el año 2008”.

La viceconsejera de Empleo, Diálogo Social y Bienestar Laboral ha detallado también que se ha producido un incremento en el número de personas afiliadas por cuenta propia en la región, elevando el número de autónomos, dentro de la estabilidad en el sector en Castilla-La Mancha, en 621 personas en términos mensuales y en 3.849 personas en términos interanuales, situándose la cifra de personas autónomas en 149.708.

“Los datos positivos del mes de abril reafirman nuestro compromiso en el apoyo a la recuperación del mercado de trabajo de la región y del tejido económico de Castilla-La Mancha”, ha finalizado Nuria Chust.

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Castilla-La Mancha seguirá mejorando la resolutividad de la Atención Primaria y potenciando su liderazgo en la atención del paciente crónico

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Castilla-La Mancha mantiene su firme apuesta por seguir mejorando la resolutividad de la Atención Primaria, potenciar su liderazgo en la atención al paciente crónico, además de evolucionar y consolidar este nivel asistencial como eje vertebrador de la atención sanitaria “por su accesibilidad, por su longitudinalidad, por su poder de resolución, por ser el nivel que interacciona habitualmente con los servicios sociales y la comunidad, así como por su alto nivel calificación y confianza por los ciudadanos”.

Así lo ha indicado hoy el director general de Atención Primaria del SESCAM, Javier Carmona, en una comparecencia conjunta con el director general de Asistencia Sanitaria, José Antonio Ballesteros, en la Comisión de Sanidad de las Cortes de Castilla-La Mancha, donde ha avanzado el compromiso del Ejecutivo regional de aumentar a lo largo de este año la capacidad diagnóstica de los médicos de familia y pediatras posibilitando la petición de nuevas pruebas de imagen, como la resonancia músculo esquelética y el TC craneal sin contraste.

Además, se continuará ampliando el programa iniciado a principios de este año de dotación de electrocardiografía digital de forma progresiva, siguiendo con los consultorios locales de mayor población. Los 215 electrocardiógrafos instalados hasta este momento han realizado hasta el pasado mes de marzo un total de 67.671 pruebas.

Por otra parte, para impulsar la atención integral y coordinada a las personas con enfermedades crónicas, se seguirán mejorando los circuitos de información y protocolos de atención a estos pacientes, a menudo pluripatológicos y polimedicados, con repetidos ingresos y altas hospitalarias.

“Es fundamental, para una mejor atención a las personas con enfermedades crónicas en Atención Primaria, favorecer que la persona atendida sea capaz de autocuidarse y conocer su enfermedad y cuidar al cuidador, apoyarle y formarle para que pueda prestar una mejor atención”, ha apuntado.

Otras de las líneas de acción irán encaminadas a que la Atención Primaria continúe y amplíe sus actividades con la comunidad en la que vive y trabaja. “Tenemos experiencias de actividades comunitarias que los profesionales de nuestros centros realizan en la comunidad y entendemos que deben de persistir y ampliarse para fomentar el autocuidado, los hábitos de vida saludables para en lo posible actuar en promoción de la salud antes de que las personas enfermen”, ha añadido.

Cambios organizativos

El director general de Atención Primaria se ha referido también a los cambios organizativos que se han producido con motivo de la pandemia en este nivel asistencial con la finalidad de mantener la accesibilidad al servicio y la garantía de la seguridad de los pacientes en contexto COVID, instaurándose la Consulta Telefónica de cribado

“La adaptación a esta nueva  modalidad de atención no ha sido fácil ni para profesionales ni para pacientes pero ha logrado mantener la accesibilidad y la atención en límites adecuados”, ha asegurado Carmona, quien ha explicado que a lo largo de 2020 y en lo que va del presente año, la atención presencial también se ha adaptado a la evolución de las circunstancias epidemiológicas y las indicaciones profesionales.

El responsable de Atención Primaria se ha mostrado partidario de mantener este tipo de atención, introduciendo todas las mejores susceptibles en algunos aspectos como en la discriminación de las consultas telefónicas, además de seguir añadiendo en un futuro otras modalidades de atención no presencial, como pueda ser la videoconsulta.

“La atención no presencial debe formar parte de la atención sanitaria a los ciudadanos porque ofrece ventajas en algunas modalidades de prestación de servicio y sigue siendo necesaria para el seguimiento de casos y contactos originados por la Covid-19. Esto no es incompatible con la presencialidad en nuestros centros con garantías de seguridad para los pacientes”, ha apuntado.

“Primera línea de lucha”

El director general de Atención Primaria ha indicado que desde el inicio de la pandemia los profesionales de Atención Primaria  han sido “la primera línea en la lucha contra el Covid-19”. En este nivel asistencial, ha dicho, se controlaron los enfermos que no requirieron hospitalización, donde se realiza el seguimiento y control de los pacientes tras el alta hospitalaria y donde se hace, junto con los profesionales de Vigilancia Epidemiológica, el seguimiento y control de los contactos.

En la primera ola, Atención Primaria hizo el seguimiento de 73.266 pacientes (28.367 pacientes y 44.899 contactos) y se realizaron 170.219 seguimientos telefónicos. En el caso de la provincia de Guadalajara, una de las más afectadas en esa primera envestida de la pandemia, se atendieron 6.304 pacientes y 5.557 contactos,  “por lo que es imprescindible evidenciar y poner en valor este esfuerzo titánico de los profesionales”.

Carmona ha recordado que con la llegada de la llamada “nueva normalidad” los equipos de Atención Primaria se vieron reforzados con la contratación de los profesionales de los  Equipos de Vigilancia Epidemiológica (EVES) o rastreadores. En Castilla-La Mancha se han contratado 423 profesionales, a los que se unieron a finales del año pasado los rastreadores militares que se han encargado principalmente del seguimiento de los brotes en centros educativos y en empresas.

En cuanto a la utilización de pruebas diagnósticas para el seguimiento y control de la pandemia se han realizado en Atención Primaria 149.563 pruebas de antígenos y más de medio millón de pruebas PCR.

Carmona ha esbozado también algunos indicadores sobre actividad en este nivel asistencial durante el año 2020, como un incremento de más del 9,5 por ciento en las consultas de Medicina de Familia, el 4 por ciento en las de Enfermería o un descenso del 2,81 por ciento en las de Pediatría, debido al descenso de las infecciones respiratorias en los niños por las medidas de protección sobre las vías respiratorias e incremento generalizado de la higiene, y del 21,34 por ciento en las urgencias en los Puntos de Atención Continuada.

“Una tendencia que ha empezado a cambiar en este año 2021, con incrementos de actividad de hasta un 44 por ciento en las consultas de Enfermería, casi del 3 por ciento en Pediatría o del 25 por ciento en las urgencias”, ha precisado.

Por su parte, el director general de Asistencia Sanitaria, José Antonio Ballesteros, ha destacado el papel primordial que está jugando la Atención Primaria en el programa de cribado de cáncer colorectal, al que se ha invitado a participar a 588.619 ciudadanos.

De ellos 17.831 han tenido un resultado positivo en el test de sangre oculta en heces, a los que se les ha realizado una colonoscopia en menos de cuatro semanas y han podido ser diagnosticados ya más de 850 pacientes que sufrían un cáncer invasivo en estadios precoces, a los que hay que añadir 2.900 pacientes con adenomas de alto riesgo y más de 9.500 con otras afecciones benignas.

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Plantación de aromáticas en el Bosque de la Vida, segunda jornada de voluntariado ambiental

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La concejalía de Medio Ambiente ya tiene todo preparado para la segunda jornada de voluntariado ambiental que consistirá en la plantación de plantas aromáticas en el Bosque de la Vida.

La segunda acción de la campaña de voluntariado ambiental tendrá lugar el domingo 9 de mayo, a las 10:30h. Está prevista la plantación de unas seiscientas plantas aromáticas de tres especies: lavanda, tomillo y romero, plantas típicas del bosque mediterráneo.

El concejal de Medio Ambiente, Pablo Pichaco ha explicado que con la plantación de aromáticas, se pretende fomentar la llegada de insectos polinizadores en lo que será un pequeño bosque mediterráneo de este tipo de plantas. Con ellas, “vamos a conseguir una cobertura de parte del diseño del Bosque de la Vida, con pequeñas secuencias”, explicaba.

Se trata de plantas que aguantan los rigores del verano manchego, señalaba Pichaco y estarán situadas en la parte más cercana al Parque Alces. Junto a esta zona, está previsto plantar otras plantas aromáticas de especies diferentes orientadas a fomentar la biodiversidad.

Para inscribirse será necesario mandar un correo electrónico a [email protected] o llamando al teléfono 926 55 00 05. Se requiere acudir con regadera y “aperos de labranza”. En el terreno ya estarán marcados los surcos, para proceder a la plantación.

Contigua a la zona de aromáticas, se sitúan los árboles que fueron plantados por familias con hijos recién nacidos. A partir del mes de noviembre las familias con hijos nacidos en 2019 y 2020 podrán plantar un chopo, solicitándolo previamente en la dirección de correo: [email protected]. También podrán solicitar plantar un árbol las familias con hijos mayores y que deseen que su hijo plante su árbol.

Plantación de aromáticas en el Bosque de la Vida, segunda jornada de voluntariado ambiental 1

Continúa la reducción de hospitalizados por COVID en Castilla-La Mancha

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Castilla-La Mancha, a través de la Dirección General de Salud Pública, ha confirmado 406 nuevos casos por infección de coronavirus.

Por provincias, Toledo ha registrado 214 casos, Ciudad Real 70, Guadalajara 68, Albacete 27 y Cuenca 27.

El número acumulado de casos desde el inicio de la pandemia es 186.809.

Por provincias, Toledo registra 68.096 casos, Ciudad Real 45.779, Albacete 28.521, Guadalajara 25.278 y Cuenca 19.135.

El número de personas hospitalizadas en cama convencional por coronavirus es 358.

Por provincias, Toledo tiene 206 de estos pacientes (168 en el Hospital de Toledo y 38 en el Hospital de Talavera de la Reina), Ciudad Real 72 (20 en el Hospital Mancha Centro, 19 en el Hospital de Valdepeñas, 14 en el Hospital de Ciudad Real, 14 en el Hospital de Puertollano, 4 en el Hospital de Manzanares y 1 en el Hospital de Tomelloso), Guadalajara 51 (todos ellos en el Hospital de Guadalajara), Albacete 16 (13 en el Hospital de Albacete y 3 en el Hospital de Villarrobledo) y Cuenca 13 (todos ellos en el Hospital de Cuenca).

Los pacientes ingresados en Unidades de Cuidados Intensivos que necesitan respirador son 81.

Por provincias, Toledo tiene 32 de estos pacientes, Ciudad Real 22, Guadalajara 20, Albacete 5 y Cuenca 2.

En las últimas 24 horas se han registrado 3 fallecidos por COVID-19, 2 en la provincia de Toledo y 1 en la provincia de Albacete.

El número acumulado de fallecidos desde el inicio de la pandemia es 5.943.

Por provincias, Toledo registra 2.189 fallecidos, Ciudad Real 1.711, Albacete 885, Guadalajara 620 y Cuenca 538.

Centros Sociosanitarios

Seis centros sociosanitarios de Castilla-La Mancha tienen casos confirmados de positivo por coronavirus entre los residentes.

De los seis centros, tres están en la provincia de Ciudad Real, dos en Toledo y una en Guadalajara.

Los residentes con caso confirmado son 7.

Los fallecimientos acumulados de residentes de estos centros desde el inicio de la pandemia son 2.040.

Recomendaciones

En caso de tener síntomas leves de Covid-19 las recomendaciones generales a la población son:
Quedarse en casa.
Solicitar cita telefónica con su médico.
Vigilar su estado de salud.
Medirse la temperatura.
Extremar las medidas de higiene.
Evitar el contacto con las personas con las que se convive para evitar el contagio.
Asimismo, para contener la propagación del virus es esencial extremar las medidas de protección, principalmente con el lavado de manos con jabón o solución hidroalcohólica, el uso de mascarilla, el mantenimiento de la distancia de seguridad, permanecer en casa y evitar reuniones con familia o amigos, dar preferencia a encuentros al aire libre, saludar evitando el contacto cercano, taparse con el codo al toser o estornudar, usar pañuelos desechables y desinfectar las superficies.
En espacios interiores es importante mantener una ventilación constante y utilizar la mascarilla cuando se comparta dicho espacio con personas no convivientes.
En caso de diagnóstico COVID-19, si es contacto estrecho, aparecieran síntomas o bien si se encuentra en espera de realizar prueba diagnóstica, se debe permanecer en casa y seguir las indicaciones del personal sanitario.
El conjunto de medidas que se están tomando tienen como objetivo último frenar la expansión del coronavirus y proteger a los más vulnerables para lo que se necesita la implicación de toda la ciudadanía.
A través de la página se ofrece toda la información disponible hasta el momento.
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