El presidente de Castilla-La Mancha, Emiliano García-Page, ha afirmado que la Comunidad Autónoma está lista para ofrecer planes de formación «ad hoc» a las empresas que deseen establecerse en la región, con el objetivo de atender «cualquier necesidad de formación» que puedan tener. Esta declaración se produjo en la presentación del IV Plan de Formación Profesional de Castilla-La Mancha, evento que se llevó a cabo el miércoles en Toledo.
García-Page subrayó que ya se están implementando colaboraciones con importantes empresas del sector, como Airbus y Eurocopter, lo que ha permitido desarrollar programas de formación con «resultados verdaderamente extraordinarios». El presidente destacó que, a diferencia de otras regiones, Castilla-La Mancha busca convertirse en un destino atractivo para la inversión ofreciendo soluciones formativas que se adapten a las necesidades cambiantes del mercado laboral.
El IV Plan de Formación Profesional, que abarca hasta 2030, dispone de un presupuesto cercano a los 2.000 millones de euros y tiene como meta beneficiar anualmente a cerca de 100.000 alumnos. Este plan se organizará en cuatro estrategias, 16 ámbitos de trabajo y 40 acciones concretas, centrando su atención en la adaptación de la formación profesional a los cambios demográficos, tecnológicos y en la búsqueda del desarrollo sostenible. García-Page destacó que la inversión en este plan es el doble que en el anterior, reafirmando así el compromiso del Gobierno regional para fortalecer la formación profesional y hacer frente a un entorno laboral en continua transformación.
El presidente también resaltó que Castilla-La Mancha lidera la implementación de decretos que regulan el desarrollo de la nueva ley de Formación Profesional, asegurando que, a partir del 1 de enero, todas las formaciones en este ámbito serán de carácter dual en la comunidad.
El consejero de Educación, Cultura y Deportes, Amador Pastor, calificó el nuevo plan como «ambicioso», enfatizando que responde a las necesidades de un mundo laboral en constante evolución y busca consolidar la formación profesional como un instrumento clave de transformación social. También mencionó que la percepción sobre la formación profesional ha mejorado notablemente, con un aumento del 20% en el interés por esta opción educativa en España durante los últimos años.
Por otra parte, la consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco, presentó una estrategia piloto que incluirá 53 acciones formativas en 34 centros educativos, con la finalidad de capacitar a casi 800 personas en Certificados de Profesionalidad. La red de centros de formación de Castilla-La Mancha, que actualmente cuenta con 598 centros, se verá fortalecida, ofreciendo más de 97.000 plazas en formación para el próximo año.
Este enfoque hacia un futuro formativo y profesional sólido no solo busca responder a las tendencias actuales del mercado, sino también preparar a la región para los posibles cambios que el ámbito laboral pueda deparar en el futuro.
vía: Diario de Castilla-La Mancha
