En un reciente encuentro con Europa Press, Paco de la Rosa, secretario regional de CCOO Castilla-La Mancha, ha delineado las prioridades del sindicato, haciendo hincapié en temas fundamentales como la salud laboral, la educación, la carrera profesional sanitaria y el fraude en el sector primario. Una de las principales preocupaciones expresadas por de la Rosa es el desarrollo del Instituto de Prevención de Riesgos Laborales, el cual, según él, debe ser percibido no como un «ámbito de ataque al empresariado», sino como un espacio de colaboración orientado a mejorar la seguridad en los lugares de trabajo. Aunque reconoce que este organismo no será una solución mágica, considera que es un avance crucial para la detección y prevención de accidentes laborales.
Asimismo, de la Rosa ha instado a la patronal a dejar atrás el «falso corporativismo» que, a su juicio, perpetúa la impunidad de empresas con antecedentes de graves faltas en el cumplimiento de normativas laborales. Su objetivo radica en transformar el trabajo en una actividad digna y segura, una demanda constante de CCOO desde que el Gobierno de José María Barreda finalizara su mandato.
En lo que respecta a la carrera profesional sanitaria, el sindicato no descarta recurrir la homologación, argumentando que existe una falta de voluntad para llevarla a cabo. De la Rosa ha enfatizado la necesidad de alcanzar un acuerdo amplio que incluya a todos los colectivos profesionales dentro del ámbito sanitario, señalando que reconocer únicamente a un sector sería un avance incompleto.
En relación con el ámbito educativo, destacó que, tras las controversias del reciente acuerdo que dio lugar a una huelga al inicio del curso escolar, se ha logrado abrir un canal de diálogo que se espera que permita llegar a un entendimiento satisfactorio para todas las partes involucradas.
Finalmente, al abordar la lucha contra el fraude en el sector agrícola, de la Rosa expresó su preocupación por la precariedad laboral que impera en este ámbito. Subrayó la importancia de ejercer un seguimiento riguroso de las prácticas laborales, haciendo una comparativa entre la situación del agricultor y la del pequeño comerciante, quien carece de acceso a subsidios en caso de que su negocio no prospere. Para de la Rosa, la ausencia de una regulación efectiva en el sector agrícola está perjudicando tanto a los trabajadores como a los empresarios que cumplen con la ley.
vía: Diario de Castilla-La Mancha
