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Una nota original de Diario de Castilla-La Mancha Información.

Nuevas victorias para el senior masculino de 1ª autonómica y de las junior femeninas que permite a ambos equipos continuar una semana más como líderes.

Los que no podían conseguir la victoria fueron los cadetes que cayeron por primera vez  esta temporada ante un fuerte CB Cuenca.

1ª AUTONÓMICA MASCULINO

FICHA DE PARTIDO

Nueva victoria del equipo senior masculino en casa frente a Yunquera que llegaba al partido como tercer clasificado. El equipo dio un golpe de autoridad en la liga después de la derrota sufrida en Quintanar del Rey, empequeñeciendo con mucho y buen trabajo a un rival muy peligroso, al cual solo logramos vencer de dos puntos en la jornada 2. Buen inicio de nuestros jugadores que entraron al partido muy enchufados, tanto en defensa como en ataque, propiciando un 15-0 de parcial en los primeros 7 minutos, gracias a un buen nivel defensivo y a un ataque muy fluido donde nuestros jugadores movían muy bien el balón, sin apenas botes, haciéndoles daño  en el poste bajo, tiro exterior ó en penetraciones tras  inversión.  En el segundo cuarto el equipo fue menos colectivo en ataque, durante muchos minutos del periodo y por lo tanto logró conseguir menos anotación. La nota positiva de este segundo cuarto fue que la defensa siguió siendo muy intensa y productiva sumado a un par de triples anotados, fueron clave para mantener la renta de más de 10 puntos en el marcador.

La segunda parte del partido fue más tranquila gracias al gran trabajo realizado durante los primeros 20 minutos. Aquí el equipo puso mucho hincapié en los rebotes, tanto defensivos como ofensivos. En ataque cuando no nos entraban los tiros, conseguimos unas segundas y terceras opciones gracias al rebote ofensivo. Y en defensa no permitimos que el rival cuando fallara tuviera una segunda opción de anotar. Con este trabajo conseguimos mantener siempre una renta de 9 o más puntos durante los últimos 20 minutos para así hacernos con una nueva y muy trabajada victoria. Los jugadores tuvieron minutos muy repartidos para ver el amplio fondo de armario de esta plantilla y coger confianza para el próximo desplazamiento a la difícil y dura pista de Burguillos.

Baloncesto Criptana 60 (23, 12,13,12)

Josan Benítez (5), Pau Aparicio (13), Óscar Villafranca (2), Mario Sánchez–Alarcos (-), Diego Ortega (1),Javi Jiménez (6), Carlos Utrilla (-), Manuel Molina (5), Rafael Calleja (3), Alex Aparicio (2) y Antonio Lara (17)

Basket Yunquera 37 (8,13,7,9)

García (0), Marchamalo (0), Lorenzo (12), Piédrola (3) , Toboso (9),Paris (5), Tabares (0), Moreno (0), Marrero (5), Martínez (), García (-), Sanz (2), Larriut (1)

Árbitros:Novillo y Jímenez

Partido disputado en el Pabellón Municipal de Campo de Criptana

JUNIOR FEMENINO

Este finde de semana tocaba desplazamiento a Villanueva de los Infantes.

El partido comenzaba como se esperaba, el equipo local plantado en zona e intentando aprovechar nuestros errores para anotar en rápidas contras.

Esto no evitaba que cogieramos las primeras ventajas, 10 puntos de diferencia a mitad del segundo cuarto…el partido era poco agradable de ver para los pocos espectadores que asistieron al choque, muchas pérdidas de balón y muchas faltas por parte de las locales, un último apretón al final del primer cuarto hizo que nos fuéramos 20 puntos arriba al descanso.

El tercer cuarto comenzaba como el primero, pocos puntos y las locales en zona, dos triples de Claudia y otro de Estela nos ponían 30 arriba y dejaban el choque finiquitado.

Otra victoria para las nuestras que nos mantienen invictas, aunque hay que seguir trabajando para seguir mejorando en muchos aspectos del juego.

CB Infantes 24 (6, 3,13,2)

Valero, T. (10) ; González, A. (0); Ruiz, A. (0); Rodríguez, G. (); Lara, I. (3); Algaba, Á. (); Valero, L. (2); Polaino. I. (0); Valero, A. (9)

Baloncesto Criptana. 58 (11, 18,9,20)

Guadalupe Olmedo (7), Silvia Bonilla (14), Lucía Lizcano (), Belén Shuang Pérez. (-), Lucía Plaza (2), Nerea Cruz (), Claudia Díaz -Hellín (18), María Martínez (-), Teresa Reíllo, Estela Sánchez (13), Lucía Alberca (4).

Árbitros :Jiménez y Novillo

Partido disputado en el Pabellón Municipal de Villanueva de los Infantes

JUNIOR MASCULINO

No pudo conseguir el equipo cadete seguir con la imbatibilidad al caer ante un fuerte CB Cuenca en un disputado partido.

Los criptanenses lo intentaron y no bajaron los brazos durante todo el partido pero los conquenses hicieron valer su superioridad en centímetros y fuerza haciendo valer su mayor edad para conseguir una merecida victoria.

Durante el primer cuarto se veía que los criptanenses tenían muchas dificultades para poder anotar ante un conjunto visitante que controlaba ambos aros y además marcaban el ritmo de partido. Este periodo termina con un marcador de 11-15 en el que se refleja que las defensas se imponían a los ataques.

En el segundo cuarto los visitantes empiezan dominando el ritmo de juego del partido, dando el primer tirón en el marcador, pero los criptanenses sacando fuerzas de flaqueza y con los mejores minutos de juego consiguen igualar el. marcador a veintiséis puntos, llevándose así al descanso.

El mal tercer cuarto local fue clave en el desarrollo final del partido, donde la imprecisión local en el ataque facilitó que los conquenses se pusieran por delante en el marcador que seguía haciendo prácticamente todo la anotación desde cerca de canasta, este período terminó con un marcador de 34-44.

En el último período se mantiene la misma tónica a pesar de los intentos locales de reducir la renta, llegándose a poner a cinco minutos a tres minutos del final, pero ya no pudo reducir más la desventaja al volver a imponer los visitantes su poderío interior, terminando el partido con el resultado de 47-59.

La próxima semana se vuelve a jugar contra Cuenca el sábado por la mañana.

FICHA DE PARTIDO

Baloncesto Criptana 47 (11, 15, 8, 13)

David Adrián Cipar (-), Miguel Abellán (18), Angelma Violero (9), Juan Abad (2), Juan Lorenzo (7) , Fernando Violero (-), Fran Lizcano (-), Rodrigo de la Guia (-),Carlos Olivares (-), Esteban Moratalla (-), Enrique Vidal (2), Juanma Vela (8)

CB Cuenca 59 (15, 11,18,15)

Bonilla,Coronado,(2),López (12),Figueroa, Fraile, Sancho, Fraile, (1), Figuerola (4), García( 2) ,Garriga, López, Palomo ( 17 ), Pinos (7) , Ruiz (14)

Árbitros: Cañego y Morales.

Partido disputado en el Pabellón Municipal de Campo de Criptana.

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En los soportales del patio de armas del histórico Palacio de la Clavería de Aldea del Rey, ha tenido lugar la presentación del segundo Certamen Nacional de Poesía ‘Valentín Villalón’. Una cita en la que han estado presentes el alcalde de la localidad, José Luis Villanueva, acompañado del vicepresidente y diputado de Cultura, David Triguero y Luis Díaz-Cacho, coordinador del jurado calificador del premio ‘Aldea del Rey’, así como del concejal de Cultura, Cándido Barba, el poeta solanero Luis Romero de Ávila y el editor Julio Criado.

José Luis Villanueva, alcalde de Aldea del Rey, inició su alocución con palabras de cariño y admiración hacia la figura del ‘maestro’ y poeta local Valentín Villalón, quien da nombre al certamen y que en esta ocasión, por prudencia, no ha podido estar presente debido a su avanzada edad y a ligeros problemas de salud, “Valentín Villalón es una persona que todo el mundo quiere y es un gran poeta”, para Villanueva fue un “gran acierto poner a este certamen su nombre”, el regidor también tuvo palabras de agradecimiento a todos los presentes, especialmente “al impulso” dado por Diputación.

El vicepresidente y responsable del área de Cultura de la Diputación Provincial de Ciudad Real, David Triguero, auguró un gran futuro para el Certamen Nacional de Poesía ‘Valentín Villalón’, destacando lo complicado del nacimiento de este certamen que “vivió de lleno una pandemia sanitaria” y agradeciendo a los responsables municipales “su ímpetu, trabajo y compromiso con la cultura y su apuesta por el patrimonio”, poniendo como ejemplo el lugar donde se estaba desarrollando el acto, el Palacio de la Clavería y el Sacro-Convento Castillo de Calatrava La Nueva, que recientemente ha reabierto sus puertas.

Triguero aseguró que en esa “respuesta global por el mundo de la cultura, siempre va a estar Diputación Provincial”, el diputado dijo saber que “la prioridad es contener la pandemia” y dar “respuesta a los vecinos frente a la crisis, a través de los ayuntamientos”, siendo ese “el principal objetivo de la diputación”, pero sin olvidarse del “mundo de la cultura y del deporte, sectores muy castigados y ahí también tenemos que estar las instituciones”.

Por su parte, el poeta Luis Díaz-Cacho, coordinador del jurado calificador del premio ‘Aldea del Rey’, se mostró “muy agradecido” por la confianza puesta en él, “para volver a presidir el jurado de tan importantísimo premio”, adelantando que en esta edición se contará con cinco personas para conformar el jurado, en lugar de tres como sucedió en la anterior edición. Díaz- Cacho destacó la importancia de esta segunda convocatoria, “que ponga segundo certamen es importante, más de lo que parece”, pues ello “implica una consolidación del certamen”.

En cuanto al concejal de Cultura, Cándido Barba, subrayó que se mantenían tanto las bases de la anterior edición, como la cuantía del premio y recordó que el pasado año fueron unos doscientos los participantes del premio, cuyo ganador fue Jaime Fernández Bartolomé (Amado Storni) de Madrid con su obra “En el diván de Jacques Lacán”, también detalló las diferentes fechas del certamen, hasta el 25 de mayo para la presentación de los trabajos, el 15 de julio tendrá lugar el fallo de jurado y el 7 de agosto tendrá lugar la gala de entrega de premios.

II Certamen Nacional de Poesía ‘Valentín Villalón’

El Ayuntamiento de Aldea del Rey con la colaboración de la Excma. Diputación Provincial de Ciudad Real y el Grupo Oretania, con el objetivo de fomentar la cultura como un valor a potenciar y con el deseo de motivar el mundo creativo y, más concretamente, la creatividad poética, ha convocado el ‘II Certamen Nacional de Poesía “Valentín Villalón” de Aldea Del Rey’.

El ayuntamiento aldeano, ha dotado el premio con 1.000,00.- €, placa y diploma, al que podrán concurrir escritores de cualquier nacionalidad siempre que envíen sus obras en lengua castellana. Cada autor deberá enviar un sólo original, con una extensión mínima de 600 versos y máxima de 1.000. El premio será publicado en un libro que será presentado durante la celebración de la gala de clausura.

El plazo de admisión de los trabajos terminará el 25 de mayo. El Jurado, coordinado por el poeta solanero Luis Díaz Cacho, que estará integrado por profesionales plenamente cualificados para la valoración de las obras, hará público su fallo a partir del día 15 de julio.  El acto de entrega de premios, en el que será presentado el libro del certamen, tendrá lugar el 7 de agosto de 2021, durante la celebración del recital poético ‘Poesía en el Palacio’ en la que tendrá lugar la lectura de poemas del XII Encuentro Oretania de Poetas “Palabras al campo”, que se celebrará en el Palacio de Clavería de Aldea del Rey.

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Profesionales de los servicios de Cardiología de las Gerencias de Atención Integrada de Albacete, Almansa, Hellín y Villarrobledo, pertenecientes al Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM), han colaborado en la elaboración del libro Protocolos de Ecocardiografía, un interesante trabajo científico que acaba de publicarse, en el que se compilan en 33 capítulos los principales escenarios clínicos en ecocardiografía.

La Ecocardiografía, según explica Juan Carlos Gallego Page, coordinador del libro y jefe de sección de Cardiología de la Gerencia de Atención Integrada de Albacete, consiste en el estudio del corazón mediante ultrasonidos y tiene diferentes modalidades. Es la principal técnica diagnóstica en el estudio de la función cardiaca y sus principales patologías.

Asimismo, detalla que es una exploración accesible y no invasiva que aporta muchísima información de gran valor no solo para Cardiología, sino también para un gran número de servicios como Cuidados Intensivos, Urgencias, Neurología, Nefrología, Geriatría o Medicina Interna.

Es por ello que es una técnica cada vez más demandada y existe un interés creciente por su conocimiento por facultativos de dichas especialidades. Además es una técnica fundamental como apoyo a determinados procedimientos intervencionistas, como la ablación de arritmias cardiacas o el implante de dispositivos intracardiacos como prótesis aórtica percutánea y otros.

Carlos Lafuente, jefe del Servicio de Cardiología de la Gerencia de Atención Integrada de Albacete y director clínico del Área del Corazón de Albacete (ACOR), ha sido el responsable de firmar el prólogo de este manual en el que destaca que “con la publicación de este libro vamos a disponer de una herramienta que unificará criterios, ayudará a la toma de decisiones, mejorará la formación de residentes y la asistencia a los pacientes”.

El libro cuenta con más de 400 páginas, divididas en 33 capítulos, más uno especial dedicado a la fibrilación auricular.

Como cuenta Juan Carlos Gallego Page, “este libro, realizado por los miembros de la Sección de Imagen Cardiaca del Complejo Hospitalario de Albacete contiene iconografía propia de nuestra unidad”.

Asimismo, Gallego Page insiste en que se trata de un trabajo altruista, realizado con la finalidad de mejorar la formación y docencia en la técnica de Ecocardiografía, de forma que sirva de apoyo diario en la realización de ecocardiografías a cardiólogos y otros médicos interesados en la misma como intensivistas, urgenciólogos, neurólogos, entre otros. Además de ser de gran utilidad en la labor docente de médicos residentes y otros médicos en formación.

El servicio de Cardiología de la Gerencia de Atención Integrada de Albacete, que es referencia regional, dispone de una potente Sección de Imagen Cardiaca que se encarga del estudio de esta patología mediante Ecocardiografía y otras técnicas como Resonancia y TC en colaboración con el Servicio de Radiodiagnóstico.

La publicación de este libro contribuirá a destacar la importancia de la Ecocardiografía y dar más visibilidad a esta técnica diagnóstica imprescindible en la práctica clínica habitual. La Fundación Biotyc ha colaborado en la edición del texto del que se han publicado, en su primera tirada, 200 ejemplares y que va a estar disponible para su distribución tanto a nivel nacional como internacional.

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Castilla-La Mancha ha distribuido esta última semana a los centros sanitarios del servicio regional de salud una nueva remesa con un total de 667.676 artículos de protección frente al coronavirus para los profesionales.

A lo largo de los últimos siete días se han repartido entre las diferentes gerencias periféricas del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM) un total 659.420 mascarillas, de las que 329.420 son FPP2, 6.000 gorros y calzas desechables y cerca de 2.256 envases de gel hidroalcohólico.

Además, también se han distribuido 24.500 test de antígenos, que permiten aligerar la carga de trabajo de los laboratorios y acortar significativamente los plazos a la hora de realizar el diagnóstico, y otros 3.900 test de detección rápida de IGG/IGM, así como 15.500 hisopos sin inactivador.

Desde el inicio de la crisis sanitaria derivada del coronavirus, el Gobierno de Castilla-La Mancha ha distribuido casi 44 millones de artículos de protección para los profesionales que desempeñan su labor en los centros del servicio regional de salud.

Por otra parte, y siguiendo con el aprovisionamiento de material para el desarrollo de la campaña de vacunación frente al coronavirus, se han distribuido 26.805 jeringas y 48.870 agujas hipodérmicas.

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Castilla-La Mancha ha convocado dos cursos de especialización, uno en gobierno abierto y otro en derecho administrativo e inteligencia artificial, incluidos en el Plan de Formación para el Personal de la Administración de la Junta del año 2021, cuyo plazo de inscripción finaliza este próximo martes, 16 de marzo.

La primera de estas acciones formativas, que lleva por título ‘Curso Propio de Especialización en Gobierno Abierto’, tiene el objetivo de comprender el sentido y alcance de la transparencia y de la participación ciudadana como principios y como derechos, enmarcados en las políticas públicas de gobierno abierto, con una particular atención a la normativa castellanomanchega y su aplicación práctica.

La segunda acción formativa, denominada ‘Curso Propio de Especialización en Derecho Administrativo e Inteligencia Artificial’, tiene el fin de proporcionar al personal empleado público las herramientas necesarias para comprender las implicaciones que se derivan del uso de sistemas de inteligencia artificial en el ámbito administrativo y reflexionar sobre las garantías legales y organizativas que deben establecerse, tanto desde la perspectiva jurídica como desde la óptica tecnológica.

Ambos cursos son fruto de un convenio de colaboración entre la Universidad de Castilla-La Mancha (UCLM) y la Consejería de Hacienda y Administraciones Públicas y tienen como destinatarios a los profesionales del sector público de los subgrupos A1/A2 en situación de servicio activo de la Administración de la Junta y sus organismos autónomos, excluido el personal docente y el personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (Sescam), que tienen sus propios planes formativos.

En virtud de este convenio, la organización y el desarrollo de ambas acciones formativas corresponderá a las personas que ostenten su dirección y coordinación, por parte de la Universidad regional; y a los responsables de la coordinación de la Escuela de Administración Regional, por parte de la Junta; además de a la Jefatura del Área de Transparencia de la Oficina de Transparencia y Buen Gobierno, en el caso del ‘Curso Propio de Especialización en Gobierno Abierto’.

El programa se impartirá en modalidad online, con la ayuda de las plataformas electrónicas de las que dispone la UCLM a estos efectos, aunque incluirá dos jornadas de carácter presencial de cinco horas de duración cada una. Estas acciones formativas están dirigidas a una treintena de participantes en cada uno de los casos y el coste total de cada curso es de 25.200 euros.

El personal empleado público que desee participar en alguna de estas acciones formativas deberá presentar su solicitud a través de la aplicación informática ‘Gestión de la Formación’ de la Escuela de Administración Regional, a la que se podrá acceder en la dirección web https://eargestionformacion.jccm.es, mediante el Portal del Empleado y de la página web de la Escuela de Administración Regional  (http://ear.castillalamancha.es).

El plazo de presentación de solicitudes finaliza el martes, 16 de marzo, y la certificación de aprovechamiento por parte de la Escuela de Administración Regional se valorará con 150 horas lectivas, siempre y cuando el equipo docente haya calificado al alumnado como Apto a la finalización del curso.

El Plan de Formación para el personal de la Administración General de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha consta de un total de 280 cursos y se prevé llegar, al acabar el año, hasta a un total de 9.723 empleadas y empleados públicos.

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El Gobierno regional reivindica una Europa referente en la igualdad de género toda vez que pone en valor el papel “imprescindible” de las mujeres en las instituciones europeas. Así lo ha señalado la directora general de Asuntos Europeos, Virginia Marco, quien ha participado en la jornada ‘Experiencias personales en el empleo público’ organizadas por la Universidad de Castilla-La Mancha con motivo del Día Internacional de la Mujer.

Una jornada que ha contado con la intervención de la directora del Gabinete Jurídico del Ejecutivo autonómico, Belén Donaire, junto con Pilar Moreno, secretaria-Interventora, Técnica de Formación en la Agència Valenciana Antifrau, y Consuelo Alonso García, catedrática de Derecho Administrativo de la UCLM, quienes han trasladado a los estudiantes cómo ha sido su camino hasta acceder a puestos públicos y sobre todo a empoderarse.

En este sentido, Virginia Marco ha destacado que las instituciones europeas vienen reclamando actuaciones a medida que la pandemia ha ido ampliando la brecha de género. “El Comité de las Regiones ha pedido a sus miembros revertir los datos; las mujeres representan solo el 30% del millón de políticos locales de la Unión Europea”, ha señalado.

La brecha de género, mayor por la COVID-19

En concreto, según ha señalado la directora general de Asuntos Europeos, las mujeres en toda Europa se han visto afectadas de manera desproporcionada por la pandemia de COVID: tienen un mayor riesgo de exposición al virus ya que la mayoría de los trabajadores de la salud y el cuidado son mujeres, y su empleo se ha visto más afectado que el de los hombres, ya que las mujeres trabajan en los sectores más afectados por la crisis de la COVID-19, con posibles impactos a largo plazo en el salario y la carrera.

“La pandemia y los bloqueos han ampliado la brecha de género existente en el trabajo de cuidados no remunerado”, ha aludido durante su intervención donde ha apuntado que las cifras expuestos por el Instituto Europeo para la Igualdad de Género (EIGE) “muestran una infrarrepresentación inaceptable de las mujeres en la política regional y local”.

Un Parlamento Europeo más paritario

Por otro lado, tal y como ha explicado Marco, en la presente legislatura que comenzó en 2019, la representación de mujeres es más paritaria que nunca en el Parlamento Europeo. Con el paso de los años el porcentaje de mujeres en el Parlamento Europeo ha aumentado. En los primeros comicios por sufragio directo, la representación femenina se quedó en el 15,2%. En la actualidad, la proporción de mujeres en el Parlamento se sitúa en su máximo histórico, con un 40,4%, una media que supera España que tiene un 47% de mujeres eurodiputadas.

El número de mujeres con puestos directivos en el Parlamento Europeo crece. En esta novena legislatura, ocho de los 14 vicepresidentes y once de los 22 presidentes de comisiones son mujeres. Esto supone una subida con respecto a la legislatura anterior, en la que hubo cinco mujeres vicepresidentas y once presidentas de un total de 23 comisiones parlamentarias.

Aun así, “las mujeres siguen estando sub representadas en la política, tanto a nivel europeo como a escala local y nacional”, ha sentenciado.

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Castilla-La Mancha ha querido poner en valor el refuerzo de la plantilla de subinspectores de la escala de Seguridad y Salud Laboral en la región, que ha sumado diez nuevos efectivos además de reforzar su actividad en todas las provincias gracias al concurso de traslados de seis personas.

La consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco, ha dado la bienvenida a las nuevas incorporaciones, al tiempo que ha subrayado la importancia de la coordinación entre el trabajo del Ejecutivo autonómico y la Inspección de Trabajo para la reducción de las cifras de siniestralidad laboral en la región.

El encuentro se ha celebrado de manera telemática, y la consejera ha estado acompañada por la viceconsejera de Empleo, Diálogo Social y Salud Laboral, Nuria Chust; y del director territorial de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social en Castilla-La Mancha, Juan Díaz Rokiski; además de los jefes de Inspección de las cinco provincias de la región.

Durante el encuentro, Patricia Franco ha señalado la importancia de la incorporación de los nuevos efectivos, que elevan de 6 a 16 la plantilla de subinspectores de escala de Seguridad y Salud Laboral en la región, y ha subrayado “el esfuerzo conjunto y el trabajo coordinado que realizamos desde el Gobierno regional y la Inspección de Trabajo para la reducción de la siniestralidad laboral en la región”, al tiempo que ha reconocido la importancia de intensificar la labor de acompañamiento y asesoramiento a empresas y trabajadores en los momentos actuales, marcados por el impacto de la crisis sanitaria, en los que hay que enfrentarse a nuevos retos en materia de prevención.

Un Gobierno regional comprometido con la prevención de riesgos laborales

La consejera de Economía, Empresas y Empleo ha subrayado en este sentido el compromiso del Gobierno autonómico con la prevención de riesgos laborales, recordando que, en el ejercicio 2020, el presupuesto destinado a las ayudas a empresas para el apoyo de los proyectos de inversión destinados a la prevención de la siniestralidad laboral se multiplicó por tres, pasando de 0,5 a 1,5 millones de euros, e incluyendo una línea específica para prevención dirigida a las circunstancias derivadas del COVID-19. Patricia Franco ha avanzado además que, para este año, hay previsto un nuevo incremento del 13 por ciento en estas ayudas.

Las incorporaciones han servido para ampliar el cuerpo de subinspectores de escala de Seguridad y Salud Laboral en todas las provincias, de tal forma que, mientras antes había tres en la provincia de Toledo y tres en la provincia de Guadalajara, la distribución tras el incremento de la plantilla deja cuatro subinspectores en la provincia de Toledo, cuatro en la provincia de Guadalajara, tres en la provincia de Albacete, tres en la provincia de Ciudad Real y dos en la provincia de Cuenca.

Entre las funciones de los subinspectores de escala de Seguridad y Salud Laboral se encuentran la comprobación del cumplimiento y control de la aplicación de la normativa de prevención de riesgos laborales en los aspectos que afecten directamente a las condiciones materiales de trabajo; la vigilancia del cumplimiento de la normativa jurídico-técnica con incidencia en materia de prevención de riesgos laborales; y el desarrollo de programas de actuación preventiva de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social derivados del análisis de la siniestralidad laboral, así como la información y asesoramiento a empresarios y trabajadores sobre la forma más efectiva de cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales.

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La consejera de Educación, Cultura y Deportes, Rosa Ana Rodríguez, y la consejera de Igualdad y portavoz del Gobierno, Blanca Fernández, han presentado, junto al presidente del Vestas Balonmano Alarcos de Ciudad Real, Juan Pablo Marciel, el cómic ‘Todas somos equipo’, una publicación que será distribuida en institutos y clubes deportivos de Castilla-La Mancha para concienciar al alumnado y los deportistas sobre la igualdad de género y contra la violencia de género.

Este acto, que se ha desarrollado en el pabellón Quijote Arena, ha contado con la presencia de la alcaldesa de Ciudad Real, Pilar Zamora; el vicepresidente de la Diputación de Ciudad Real, David Triguero; el diputado nacional Miguel González Caballero; la viceconsejera de Cultura y Deportes, Ana Muñoz; y más de medio centenar de jugadores y jugadoras de las diferentes secciones con los que cuenta este club: balonmano, fútbol sala y tenis de mesa.

De este cómic, que ha sido financiado con los fondos del Pacto de Estado contra la Violencia de Género, se tienen previsto distribuir más de 10.000 ejemplares. Ha sido coordinado y diseñado por Javier Bercebal y las ilustraciones han corrido a cargo de Almudena Díez García. En el mismo se narra la historia de una jugadora de balonmano que sufre malos tratos por parte de su pareja y cómo, con el apoyo de su equipo, consigue salir de esta situación.

Igualmente, y para complementar esta iniciativa, también se ha creado un tema musical que ha sido compuesto e interpretado por el artista de música urbana ‘Negro’ con la colaboración de la cantante Silvia Garal; ambos de Ciudad Real.

La importancia de ser un equipo contra la violencia de género

La titular de Educación ha destacado que esta iniciativa “va a dejar huella entre nuestros jóvenes”, y ha indicado que “es importante caminar juntos y ser un equipo para tener más fuerza a la hora de luchar contra la violencia de género”.

Rodríguez ha recordado la frase que preside la entrada de la Consejería: ‘La igualdad es la base de la educación’. Una frase que marca las políticas que lleva a cabo este Gobierno regional. Y prueba de este trabajo es que desde 2015 se va igualando la presencia de las mujeres en el deporte puesto que, ha detallado, “hoy contamos con un 66 por ciento más de mujeres federadas o la presencia femenina en cargos de responsabilidad, de la que el Club Alarcos es un ejemplo” ya que cuenta en su junta directiva con una vicecepresidenta y una tesorera.

Por otra parte, la consejera ha señalado que, recientemente, se ha constituido la Mesa de Igualdad de Género en el Deporte en Castilla-La Mancha, un organismo muy importante en el que están representados todos los estamentos en materia deportiva y aquellas instituciones u organismos que trabajan en materia de igualdad en la Comunidad Autónoma.  El objetivo de esta mesa es trabajar para acelerar los procesos a fin de disminuir lo más rápido posible las desigualdades que pueda haber en el deporte entre hombres y mujeres; proponer las acciones necesarias que potencien la incorporación de la mujer en todos los ámbitos del deporte y contribuir a visibilizar el deporte femenino.

Compromiso con la erradicación de la violencia machista

Por su parte, la consejera de Igualdad y portavoz, Blanca Fernández, se ha mostrado convencida de que las y los jóvenes como los y las integrantes del Vestas Balonmano Ciudad Real “nos van a dar el ejemplo de que la igualdad real es posible”.

Fernández ha explicado que, a pesar del indudable avance que ha habido en todos los ámbitos desde la democracia, todavía sigue habiendo brechas en todos los ámbitos ya que las mujeres continúan llevando el peso principal de la responsabilidad en el hogar y son ellas quienes renuncian hasta en un 90 por ciento de las ocasiones a sus carreras profesionales para el cuidado de menores y dependientes.

Sin embargo, también se ha mostrado esperanzada puesto que, ha asegurado, “no vamos a tardar demasiado en ver otro salto de gigante más en el que veamos una sociedad igualitaria que aprovecha la fuerza motora de hombres y mujeres por igual. Nosotras queremos compartir el mundo y la vida en condiciones de igualdad, ni un paso por delante ni un paso por detrás. De la mano a ser posible de los hombres, porque esa es la manera de acabar con la violencia machista”.

En ese sentido, ha puesto en valor la implicación del club Vestas Balonmano Alarcos en la lucha por la igualdad de género y contra la violencia machista resaltando que desde el pasado año las integrantes del equipo femenino de balonmano llevan en el hombro de sus camisetas el 016, el teléfono nacional contra la violencia machista. Además, ha recordado, Castilla-La Mancha tiene el teléfono 900 100 114.

Blanca Fernández ha destacado que se trata de un “un número imprescindible para dar una segunda oportunidad a las mujeres, sus hijos e hijas y es muy importante que se visibilice porque una mujer que sabe dónde llamar a veces es la diferencia entre la vida y la muerte y eso lo han hecho todos y todas con sus camisetas”.

Blanca Fernández ha recordado que la línea regional, gratuita y disponible 365 días al año las 24 horas del día, atendió el año pasado 7.200 llamadas, lo que supone un incremento del 9,5 por ciento respecto a 2019. El mes de abril, coincidiendo con el confinamiento, fue el mes en el que más llamadas se produjeron.

De la línea regional también ha destacado que desde hace muchos años presta asesoramiento jurídico y atención psicosocial inmediata a las víctimas, servicios que ha incorporado este mes la línea nacional.

La titular de Igualdad ha añadido que el deporte, por su potencialidad educativa, de promoción de la salud y por su proyección mediática y social puede ser un auténtico revulsivo para promover la igualdad de mujeres y hombres y erradicar la violencia machista y ha resaltado la importancia de contar con referentes como las jugadoras del Balonmano Alarcos y la realización de acciones como el cómic presentado hoy o la creación de la Mesa de la Igualdad en el Deporte.

Para finalizar, la consejera ha afirmado que el deporte femenino aún está menos valorado que el masculino en lo social y lo económico y que las mujeres tienen más dificultades para realizar una carrera profesional deportiva, a pesar de lo cual, muchas están “dando ejemplos extraordinarios como es el caso de Gemma Arenas, campeona de la montaña en plena Mancha”.

Recientemente ambas consejeras presidieron la constitución de la Mesa de Igualdad de Género en el Deporte en Castilla-La Mancha, un organismo en el que están representados todos los estamentos en materia deportiva y aquellas instituciones u organismos que trabajan en materia de igualdad en la Comunidad Autónoma.

Lo principales objetivos de esta mesa son acelerar los procesos para disminuir lo más rápido posible las desigualdades que pueda haber en el deporte entre hombres y mujeres; proponer las acciones necesarias que potencien la incorporación de la mujer en todos los ámbitos del deporte y contribuir a visibilizar el deporte femenino.

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El servicio de Geriatría del Complejo Hospitalario Universitario de Toledo, dependiente del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM), en colaboración con la Facultad de Ciencias del Deporte de la Universidad de Castilla-La Mancha, ha comenzado a desarrollar el proyecto de investigación para evaluar el inicio del deterioro vascular en la población de mediana edad con el fin de retrasar el envejecimiento no saludable.

Las evaluaciones se están llevando a cabo en el Campus de la Fábrica de Armas de la UCLM, con todas las medidas de seguridad, y hasta el momento se han evaluado las 20 primeras personas con alta satisfacción, ya que son pruebas que en la práctica clínica no son habitualmente prescritas en personas asintomáticas y proporcionan por tanto una excelente fotografía del estado de salud y ajuste físico de cada sujeto.

El jefe de servicio de Geriatría del Hospital de Toledo, el doctor Francisco José García, ha agradecido “a la Universidad su colaboración para poder llevar a cabo el estudio en sus instalaciones, fundamental para poder llevar a buen fin el proyecto ETES”, y ha informado que “en los próximos días, toledanos de ambos sexos entre 50 y 55 años de edad recibirán por correo una invitación para participar en el estudio”.

El doctor García ha indicado que el proyecto está financiado por el Fondo de Investigaciones Sanitarias del Instituto de Salud Carlos III y es fruto de la colaboración de dos grupos de larga trayectoria en investigación sobre envejecimiento en Castilla La Mancha como son el grupo del Estudio Toledo de Envejecimiento Saludable (ETES,) del servicio de Geriatría del Hospital de Toledo, y el grupo de investigación GENUD Toledo de la Facultad de Ciencias del Deporte de la Universidad de Castilla-La Mancha, dirigido por los catedráticos Ignacio Ara y Luis Alegre.

El jefe de servicio de Geriatría ha explicado que “este proyecto tiene como características la “interdisciplinaridad”, ya que colaboran geriatras, neurólogos, radiólogos y analistas clínicos del Hospital de Toledo, graduados en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte de la UCLM y epidemiólogos de la Consejería de Sanidad, y la coordinación e integración de esfuerzos entre instituciones públicas”.

El doctor García ha manifestado que el ETES se centra en el estudio del envejecimiento vascular en personas entre 50 y 55 años y su relación con la fragilidad y el deterioro cognitivo, así como en el papel que juegan los estilos de vida en este entramado patogénico.

“Las tres entidades están muy influenciadas por los estilos de vida. Así, el sedentarismo y la obesidad favorecen la aparición precoz del envejecimiento vascular y existen fuertes evidencias de que el ejercicio físico lo retrasa. Igualmente existe una fuerte asociación entre el sedentarismo-obesidad, el deterioro cognitivo y la fragilidad en el anciano”.

Para este especialista, “se han elaborado estudios que evalúan tal relación en personas mayores, pero en personas jóvenes no existen evidencias acerca del papel que juega la fragilidad en este entramado etiopatogénico. La fragilidad es más propia de personas mayores de 65 años, pero que comienza a gestarse en edades medias de la vida y en ella intervienen los mismos factores que median en el envejecimiento vascular.

“Hemos optado por la edad de 50 a 55 años porque es cuando comienzan a observarse los primeros efectos del envejecimiento sobre los sistemas vascular, nervioso y osteomuscular,  que en buena parte pueden ser reversibles. Hechos que posicionan a la edad media de la vida como una ventana de oportunidad, en la que las intervenciones para revertir los efectos de la senescencia son menos costosas, más determinantes y eficaces”, ha resaltado el doctor García.

Este investigador ha explicado que “nuestra hipótesis de partida es que la presencia de alteraciones cognitivas preclínicas, disfunción vasculocerebral y prefragilidad en la mediana edad  identifica sujetos de alto riesgo de envejecimiento no saludable y  que tal relación depende, en buena parte, de los estilos de vida –sedentarismo, obesidad, actividad física y dieta- y, lo más importante, las alteraciones son principalmente funcionales y por ello total o parcialmente reversibles lo que permite realizar intervención terapéutica precoz”.

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