La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha expresado su preocupación por el crecimiento del desempleo en Castilla-La Mancha, donde se registró un aumento de 2.595 personas en enero, elevando el total de parados a 130.361, según datos del Ministerio de Trabajo y Economía Social. Este incremento ha impactado a todas las provincias de la región, vinculado a la disminución de actividad en sectores como la hostelería y el comercio, que suelen experimentar un retroceso tras la campaña navideña. En particular, el sector Servicios perdió 2.793 puestos de trabajo durante este mes.
La situación se complica al considerar que, según la Seguridad Social, Castilla-La Mancha ha visto la pérdida de 2.246 afiliados en el Régimen General, afectando a las administraciones públicas y defensa (-1.403), educación (-394) y sanidad (-449). Este descenso en el ámbito sanitario es especialmente alarmante, dado que la región ha estado enfrentando altas tasas de infecciones respiratorias agudas que han colapsado los centros de Atención Primaria y los servicios de Urgencia de los hospitales. CSIF subraya que esta situación ha contribuido a un colapso de los servicios y ha incrementado las listas de espera, lo que, a su vez, ha llevado al agotamiento laboral de los profesionales del sector.
Otro punto crítico que destaca CSIF es la vulnerabilidad del empleo femenino en la región. Hasta el 80% del empleo destruido en enero afectó a mujeres, con 2.091 mujeres más en el desempleo, lo que significa que ellas representan el 65,5% del total de parados. La precariedad en la contratación es igualmente evidente, dado que las mujeres suponen el 59,4% de los contratos temporales, aumentando a un 65% en el caso de los contratos a tiempo parcial. En contraste, solo el 34,4% de los contratos indefinidos son firmados por mujeres.
Frente a este panorama, CSIF ha solicitado la devolución de todas las subvenciones que el Gobierno regional ha concedido a los sindicatos CCOO y UGT desde 2014, superando los 43,9 millones de euros. La central sindical considera que esta cantidad debería ser invertida en el fortalecimiento de los servicios públicos y en la protección de los sectores más vulnerables del mercado laboral en Castilla-La Mancha.
vía: Diario de Castilla-La Mancha
