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12 millones de euros en apoyo del Gobierno regional a empresas y personas autónomas en la provincia de Ciudad Real

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El respaldo del Gobierno de Castilla-La Mancha al tejido productivo de la provincia de Ciudad Real ha sido notorio durante el año 2023, con una inversión de 12 millones de euros destinados a más de 300 empresas y 1.300 personas autónomas.

La delegada de la Junta de Comunidades en Ciudad Real, Blanca Fernández, ha destacado la importancia de este respaldo, afirmando que el Gobierno regional está constantemente con el tejido productivo, ofreciendo apoyo a empresas que inician su actividad, desean consolidarse, realizar inversiones, expandirse al extranjero o mejorar su competitividad.

En concreto, esta inversión se ha traducido en 9,1 millones de euros destinados a 322 empresas en la provincia de Ciudad Real, así como 2,8 millones de euros en ayudas para 1.285 personas autónomas. Según Fernández, el Gobierno de Castilla-La Mancha debe ir de la mano de los agentes sociales y, sobre todo, de las empresas de la provincia, reconociendo el papel fundamental de las pequeñas y medianas empresas y de las personas autónomas en el desarrollo económico y la creación de empleo en la región.

La delegada de la Junta ha subrayado que las empresas y personas trabajadoras autónomas están preparadas para enfrentar los desafíos del mercado económico global, pero que es fundamental que el Gobierno y las instituciones estén siempre cerca y apoyando, fomentando la competitividad del tejido productivo.

En este sentido, el Gobierno regional se muestra comprometido con el apoyo a las empresas y personas autónomas de la provincia de Ciudad Real, reconociendo su importancia en el desarrollo económico y la generación de empleo. El respaldo de 12 millones de euros es una muestra de este compromiso, demostrando la dedicación y el apoyo constante del Gobierno de Castilla-La Mancha al tejido productivo de la región. Esta noticia fue publicada por Diario de Castilla-la Mancha.

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Inicio del Periodo de Solicitudes para el Plan de Empleo del Ayuntamiento de Alcázar de San Juan a Partir de Este Lunes

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El Ayuntamiento de Alcázar de San Juan ha anunciado el inicio del período para presentar solicitudes dentro del Plan de Empleo, el cual cuenta con un total de 101 plazas laborales para diversos perfiles.

A partir de este lunes, 15 de enero, los interesados podrán postularse a las distintas ofertas laborales que se encuentran disponibles. Dentro de la distribución de estas plazas, se destaca que 80 de ellas están asignadas a la categoría de operarios de servicios múltiples. Para estos puestos, se valora la presentación del carné de conducir y/o el graduado escolar por parte de los candidatos interesados, en caso de poseerlos.

Asimismo, el Ayuntamiento ha comunicado que, además de las plazas de operario, se incluye en la oferta una posición destinada a un coordinador. Los aspirantes a este cargo deben contar con una diplomatura o grado en Relaciones Laborales, Derecho o Ciencias del Trabajo.

En el ámbito turístico, se buscan dos auxiliares de promoción que deberán tener, como mínimo, un módulo de grado medio vinculado a las actividades turísticas o un certificado de profesionalidad equivalente. Del mismo modo, se necesitan dos auxiliares de biblioteca con formación en servicios socioculturales y a la comunidad o certificación homologada para el monitoreo de actividades juveniles.

El plan también incluye una vacante para un orientador laboral que debe ser titulado en Psicología, Pedagogía, Psicopedagogía, Sociología, Trabajo Social o Educación Social. Finalmente, se dispone de 15 plazas para Personal de Apoyo en Gestión, abiertas a aquellos con formación de módulo de grado medio en administración o certificados de profesionalidad nivel 2 relacionados.

Los interesados en acceder a estas oportunidades laborales pueden encontrar toda la información necesaria a través del sitio web oficial del Ayuntamiento de Alcázar de San Juan. Alternativamente, los candidatos pueden obtener asesoría presencial sobre el procedimiento y los requerimientos acudiendo al Centro de Formación Devis, donde se localiza el servicio de Orientación Laboral.

Si estás buscando oportunidades laborales en Alcázar de San Juan, no dudes en revisar las ofertas del Plan de Empleo propuesto por el Ayuntamiento. Este puede ser el momento para dar un impulso a tu carrera profesional.

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Aumenta considerablemente la visitas a los museos del Gobierno regional en Cuenca en 2023

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El 2023 ha sido un año muy positivo para los museos de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha en la ciudad de Cuenca, ya que han cerrado el año con 11.838 visitantes más que el año anterior, lo que supone un crecimiento cercano al 7 por ciento. El número total de visitantes ascendió a 188.055, lo que refleja un gran interés en la cultura y el patrimonio de la región.

La delegada provincial de la Junta, Marian López, ha expresado su satisfacción por este incremento y considera que las cifras “avalan las políticas que el Gobierno regional está aplicando para fomentar la Cultura en nuestra región, especialmente tras la pandemia”. Entre estas políticas se encuentra la gratuidad de los espacios museísticos dependientes directamente de la Junta de Comunidades, lo cual ha contribuido al aumento de visitantes.

En particular, López ha destacado la “calidad y atractivo” de los museos conquenses, entre los que se encuentra el Museo de Paleontología de Castilla-La Mancha (MUPA), que es el tercer museo más visitado de la región. Estos museos no solo son un recurso cultural y educativo para los ciudadanos, sino también un importante reclamo turístico para la capital y la provincia, contribuyendo al sector del turismo.

El Museo de Paleontología de Castilla-La Mancha (MUPA) es el más visitado en Cuenca, con 74.490 visitas, seguido por el Museo de las Ciencias de Castilla-La Mancha, que este año celebra su vigésimo quinto aniversario, con 67.642 visitas. También destaca el incremento del Museo de Cuenca, que ha experimentado un crecimiento del 28 por ciento, alcanzando las 23.088 entradas. La Colección ‘Corpo’, emplazada en la antigua Iglesia de la Santa Cruz, también ha experimentado un incremento del 35 por ciento, recibiendo 13.446 visitas el año pasado.

Además, se ha reabierto el Edificio Iberia, el cual ha tenido una excelente acogida en los pocos meses que lleva abierto.

Estos datos demuestran el gran interés y aprecio hacia la cultura y el patrimonio en la región de Castilla-La Mancha. El Gobierno regional continuará trabajando para hacer que los espacios expositivos sean cada vez más atractivos para el público, promoviendo así el acceso a la cultura y el arte para todos los ciudadanos y visitantes.

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El Gobierno regional invierte más de 750.000 euros en diez empresas para impulsar el crecimiento del sector cultural

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El Diario Oficial de Castilla-La Mancha (DOCM) publicará mañana la resolución definitiva de la convocatoria de subvenciones a aceleradoras culturales de la región. Esta convocatoria, enmarcada en el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia financiado por la Unión Europea-Next Generation, ha beneficiado a diez empresas con más de 750.000 euros.

Estas subvenciones estaban dirigidas a la obtención de habilidades emprendedoras y financieras de los profesionales de los sectores de la cultura y la creación. Las empresas seleccionadas han contribuido a acelerar el tejido empresarial cultural regional, impulsar la transformación digital cultural, incorporando nuevas tecnologías, y a favorecer las interconexiones entre las empresas de la cultura y otros sectores del ámbito empresarial.

Las empresas beneficiadas incluyen proyectos como ‘Escenario itinerante’ de Todoelshow, S.L., ‘DAR Cuenca’ de Clara Albacete López, ‘Proyecto de desarrollo artístico para jóvenes’ de María Teresa Gómez Castillo, ‘Acelera Lab’ de Arte-facto diseño para el patrimonio SLU, y ‘Explorando el Quijote’ de Producciones La Estación Invisible, S.L., entre otros.

El consejero de Educación, Cultura y Deportes, Amador Pastor, ha destacado el compromiso del Gobierno regional con la cultura a través de iniciativas como esta, así como otras medidas para promover la cultura en áreas no urbanas, mejorar las instalaciones culturales y apoyar a las salas de cine.

Con esta convocatoria de subvenciones, se busca fortalecer y promover el sector cultural en la región, fomentando la innovación, la sostenibilidad y la inclusión en la industria cultural de Castilla-La Mancha.

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El Hospital General de Villarrobledo destaca como centro de referencia en la detección de intolerancias alimentarias

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El Hospital General de Villarrobledo se convierte en centro de referencia para la detección de intolerancias digestivas

El Hospital General de Villarrobledo, dependiente del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM), ha experimentado un aumento significativo en la realización de pruebas para detectar intolerancias digestivas durante el año pasado. Este centro se ha convertido en un referente para la detección de intolerancias alimentarias, como la lactosa y la fructosa, así como para el sobrecrecimiento bacteriano en el intestino delgado (SIBO, por sus siglas en inglés).

El aumento en la realización de pruebas, que alcanzó las 450 en el último año, se debe al mayor conocimiento sobre la importancia de la microbiota intestinal para la salud de los pacientes y su calidad de vida. Esto ha llevado a un incremento en la demanda de pruebas para diagnosticar trastornos digestivos.

El supervisor de Enfermería de la Gerencia de Villarrobledo, Carlos Catalán, explicó que si bien las pruebas de intolerancias digestivas no diagnostican trastornos vitales, son fundamentales para solucionar de manera inmediata los trastornos y mejorar la calidad de vida de los pacientes que experimentan síntomas como hinchazón abdominal, flatulencia, malestar abdominal, diarrea o estreñimiento.

Además de atender el área de Villarrobledo, el Hospital General se ha convertido en un centro de referencia para el área de Manzanares, fortaleciendo su papel como líder en atención médica especializada.

El Servicio de Enfermería de Endoscopias, liderado por Pilar López y Lucía Acosta, desempeña un papel crucial en la realización de estas pruebas. Este equipo altamente capacitado lleva a cabo test de aire espirado, que consiste en la recopilación de ocho muestras de aliento en intervalos específicos durante aproximadamente cuatro horas.

En la actualidad, se realizan tres tipos de pruebas en el Hospital General de Villarrobledo: intolerancia a la fructosa, intolerancia a la lactosa y el Test SIBO. Este último se ha incorporado recientemente debido a la creciente demanda por parte de alergólogos y especialistas digestivos.

Para llevar a cabo estas pruebas, los pacientes deben ingerir una solución líquida rica en azúcares fermentables y seguir unas recomendaciones previas. Posteriormente, se obtendrá una medición de gases exhalados que proporcionará al facultativo la información necesaria para realizar el diagnóstico.

El Hospital General de Villarrobledo se ha posicionado como un centro de referencia en la detección de intolerancias digestivas, mejorando la calidad de vida de los pacientes y fortaleciendo su papel como líder en atención médica especializada en la región.

La Hermandad de Albacete alerta sobre hurtos en la catedral y exige consideración al patrimonio sagrado por parte de los no creyentes

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La Cofradía de Nuestra Señora de los Dolores y la Junta de Cofradías y Hermandades de la Semana Santa de Albacete han expresado su profunda indignación por una serie de robos que han tenido lugar en la capilla de Nuestra Señora de los Dolores y del Nuestro Padre Jesús de la Pasión en Caída, ubicada en la catedral de la ciudad.

A través de un comunicado, la cofradía informó que en los últimos meses han sido objeto de tres robos consecutivos. Los primeros dos incidentes tuvieron lugar en el mes de diciembre. El primero ocurrió el día 10, cuando dos ángeles de los olot fueron sustraídos del altar de la capilla. Tan solo ocho días después, el 18 de diciembre, el altar sufrió un nuevo golpe al robarse un crucifijo y varios candelabros.

Sin embargo, el episodio más reciente, que ocurrió el 12 de enero, ha conmocionado a la comunidad, ya que se ha robado la corona de espinas perteneciente a la imagen del Santísimo Cristo de su Pasión en su caída, un símbolo de gran significado para los fieles.

Ante estos sucesos, la cofradía presentó formalmente una denuncia ante la Comisaría de la Policía Nacional. La entidad ha hecho un llamamiento a cualquier persona que pueda poseer información que contribuya a la investigación y recuperación de los objetos sustraídos. Además, se ha solicitado al público respeto hacia las creencias y los bienes religiosos, que representan una parte importante de la fe y la devoción de la comunidad cofrade y parroquial.

La Cofradía de Nuestra Señora de los Dolores ha declarado que tomará todas las medidas necesarias y autorizadas para evitar que incidentes similares se repitan en el futuro, sin descartar ninguna acción para proteger su patrimonio. La junta de gobierno de la cofradía está comprometida con la seguridad y la preservación de su herencia religiosa frente a este tipo de actos vandálicos.

La Hermandad de Albacete alerta sobre los hurtos en la catedral y exige consideración al patrimonio sagrado por parte de los no creyentes. Es necesario que la comunidad en su conjunto esté alerta y dispuesta a colaborar en la prevención y denuncia de este tipo de acciones que atentan contra el patrimonio cultural y religioso de la ciudad. Unidos, es posible proteger y preservar estos importantes símbolos de fe y devoción.

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Tesla Model 3 como coche fúnebre eléctrico y silencioso

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En la industria funeraria, donde la tradición y el respeto se entrelazan con la solemnidad del último adiós, la introducción de coches fúnebres eléctricos está marcando un cambio significativo. El Tesla Model 3, convertido en coche fúnebre, se ha convertido en un símbolo de esta innovación, ofreciendo una combinación de modernidad y sostenibilidad, acorde con las necesidades de los servicios funerarios contemporáneos. Este vehículo eléctrico, conocido por su eficiencia y diseño elegante, añade una nueva dimensión a los funerales: el silencio.

El silencio del Tesla Model 3 durante su funcionamiento no es solo una cuestión de ausencia de ruido del motor; representa una cualidad más profunda, muy valorada en los servicios funerarios. Este silencio aporta un ambiente de calma y reflexión, permitiendo a las familias y seres queridos sumergirse en sus pensamientos y recuerdos sin las distracciones del mundo exterior. En el contexto de un cortejo fúnebre, donde cada momento es significativo, el silencio del Tesla Model 3 se alinea perfectamente con la naturaleza introspectiva y respetuosa de la ceremonia. Con la transformación de este vehículo en un coche fúnebre, se abren nuevas posibilidades para ofrecer servicios que respetan tanto el medio ambiente como la solemnidad del momento.

El Tesla Model 3, reconvertido para su uso en funerales, se erige como una opción ideal para aquellas funerarias que buscan innovar y adaptarse a los nuevos tiempos sin perder la esencia de su servicio. Este coche fúnebre no solo responde a la creciente demanda de opciones más ecológicas y sostenibles, sino que también proporciona un entorno tranquilo y respetuoso, un aspecto crucial en un día marcado por el recogimiento y el homenaje a los seres queridos. En definitiva, el Tesla Model 3 convertido en coche fúnebre simboliza una evolución en la industria funeraria, fusionando la tecnología avanzada con la dignidad y el respeto que requiere el último adiós.

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Acto Institucional con motivo del Bicentenario de la Policía Nacional

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El acto conmemorativo por el bicentenario de la creación de la Policía General del Reino se ha llevado a cabo en la Puerta de Toledo de la provincia de Ciudad Real, en donde el subdelegado del Gobierno Españos en Ciudad Real, David Broceño, ha destacado el esfuerzo y sacrificio del Cuerpo Nacional de Policía y la confianza ciudadana que se han ganado a lo largo de los años.

Broceño resaltó la evolución del cuerpo policial a lo largo de los 200 años de historia, haciendo hincapié en la estricta profesionalidad, la vocación policial y el servicio de los miles de policías que han formado parte de la institución, convirtiéndola en una de las más queridas y valoradas por la sociedad.

También se hizo referencia a los desafíos que enfrenta la Policía Nacional en la actualidad, como la lucha contra la violencia de género, el abordaje de los delitos de odio y el creciente aumento de los delitos asociados a la ciberdelincuencia.

Por su parte, el comisario jefe provincial, José Alberto Camacho, señaló que este acto conmemorativo representa una renovación del compromiso de la Policía Nacional con España, y es un día histórico para los 74,000 miembros del cuerpo.

El acto conmemorativo concluyó con el izado de la bandera nacional acompañado del himno, así como un homenaje a los caídos y el himno de la Policía Nacional cantado por un tenor.

En el marco de este bicentenario, también se destacó que se cumplen 45 años de la incorporación de la mujer a la Policía Nacional, resaltando la importancia de seguir progresando en esta materia.

El compromiso y la dedicación del Cuerpo Nacional de Policía fueron reconocidos y celebrados en este evento institucional significativo. Asistieron numerosas autoridades, así como vecinos y vecinas de Ciudad Real, quienes se sumaron a la conmemoración de este momento histórico.

El bicentenario de la Policía Nacional es una oportunidad para reconocer el valioso papel desempeñado por el cuerpo policial en la sociedad y reflexionar sobre los desafíos actuales y futuros a los que se enfrenta. Es un momento para honrar el sacrificio y el compromiso de todos los miembros de la Policía Nacional en su labor de garantizar la seguridad y protección de los ciudadanos.

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Aumenta el suicidio en 2022: en Castilla-La Mancha se quita la vida una persona cada dos días

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Un total de 184 personas fallecieron por suicidio en Castilla-La Mancha durante el año 2022, según los datos publicados esta semana por el Instituto Nacional de Estadística (INE) y recogidos por la Federación Salud Mental Castilla-La Mancha.

Esta cifra muestra un aumento del 9% con respecto a los casos registrados el año anterior. El suicidio se mantiene en la región como el segundo motivo más habitual de muerte por causas no naturales, produciendo más del doble de muertes que los accidentes de tráfico (que dejaron 75 fallecidos en CLM).

El INE muestra que, de los fallecimientos por suicidio acontecidos en la región, 147 correspondieron a hombres (80%) y 37 a mujeres (20%). Por franjas de edad, hubo que lamentar muertes en todos los tramos entre los 15 y los 94 años, siendo el grupo de los 55 a los 59 años el que más casos registró (23), seguido por las franjas de los 50 a los 54 (22) y de los 45 a los 49 (19).

En cuanto al total nacional, las muertes por suicidio han aumentado por cuarto año consecutivo, con un total de 4.227 fallecimientos (aumento del 5,6% con respecto a 2021). De ellos, 3.126 fueron hombres y 1.101 mujeres. Estos datos muestran que, en nuestro país, el suicidio se mantuvo el año pasado como la primera causa de muerte no natural en España, y dejan una tendencia preocupante: en los cinco últimos años, el número de muertes por suicidio se ha incrementado casi un 20%.

“UN GRAVE PROBLEMA DE SALUD PÚBLICA”

Mª Carmen Navarro, presidenta de la Federación Salud Mental Castilla-La Mancha, ha expresado su preocupación por estas cifras: “Los datos muestran que, cada dos días, una persona de nuestra región muere por suicidio. Y a nivel nacional, son más de 11 fallecimientos diarios. Urge romper la tendencia, estas muertes se pueden evitar”.

Aumenta el suicidio en 2022: en Castilla-La Mancha se quita la vida una persona cada dos días 1
Aumenta el suicidio en 2022: en Castilla-La Mancha se quita la vida una persona cada dos días 2

Navarro explica que la mayoría de los suicidios se pueden prevenir: “Cuando alguien muere por suicidio, no quiere morir, quiere dejar de sufrir. Los pensamientos suicidas normalmente están asociados a problemas que son transitorios y que, aunque sean muy graves, se pueden resolver con tiempo y con ayuda de familiares, personas allegadas, amistades y profesionales”.

“Además, hay que entender que cada muerte por suicidio deja una familia rota. Se calcula que cada caso afecta íntimamente al menos a otras seis personas, por lo que constituye un drama humano y social para las personas directamente afectadas y su entorno”. Por todo esto, añade la presidenta de Salud Mental CLM, “la conducta suicida constituye un grave problema de salud pública en España y en la región”.

Para reducir estas cifras, Navarro afirma que “hay que hacer un abordaje multifactorial” y señala algunas de las causas que llevan al suicidio, como la insuficiencia de recursos de atención psicológica (fundamentalmente en Atención Primaria) o la influencia del contexto social, como la precariedad laboral o la incertidumbre ante el futuro.

Navarro concluye afirmando que “lo más urgente es que la salud mental y el problema del suicidio se contemplen dentro de la agenda política, así como que se inviertan recursos para trabajar las emociones de las personas”.

TELÉFONO 024 DE ATENCIÓN A LA CONDUCTA SUICIDA

Desde el pasado año, está disponible el teléfono 024 de atención a la conducta suicida. Se trata de un recurso público, gratuito y accesible, disponible las 24 horas del día, y gestionado por profesionales la Psicología, cuyo objetivo es atender a personas con conducta o ideación suicida y su entorno.

La Federación Salud Mental Castilla-La Mancha está formada actualmente por 18 Asociaciones, que cuentan con aproximadamente 3.500 socios, donde prestan sus servicios 240 trabajadores/as y colaboran 160 voluntarios.

Firmado el convenio de Panaderías de Toledo para más de mil trabajadores con una subida del 8% hasta el final de 2025

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Firmado el convenio de Panaderías de Toledo para más de mil trabajadores con una subida del 8% hasta el final de 2025

El sector de las panaderías en Toledo ha llegado a un acuerdo sobre el nuevo Convenio de Panaderías 2023-25, que afecta a más de mil trabajadores de la provincia. Los sindicatos CCOO-Industria y UGT-FICA de Toledo, junto con la patronal del sector, han logrado firmar un convenio que establece importantes mejoras salariales y laborales para los trabajadores del sector.

El nuevo convenio establece un incremento salarial del 2% para 2023, con efectos retroactivos desde enero de ese año; y sendas subidas del 3% para los años 2024 y 2025. Además, se recupera la cláusula de revisión, que garantiza que, si al finalizar su vigencia, el IPC acumulado durante todo el periodo supera la suma de los incrementos pactados, la mitad de la diferencia se llevará a tablas.

El convenio también fija reducciones de dos horas en la jornada anual para los años 2024 y 2025, finalizando este año en 1.771 horas. Asimismo, se amplía el seguro por accidente laboral, que ahora cubrirá a los trabajadores afectados por enfermedades profesionales, incluyendo la protección frente a la denominada ‘asma del pandero’, causada por la inhalación de harina de trigo a diario.

Según los sindicatos, este convenio es especialmente valioso ya que pone fin a un largo periodo de pérdida de poder adquisitivo de los trabajadores del sector, que desde 2016 habían visto congelados sus salarios o sufrido incrementos mínimos. Tras perder casi un 15% de poder adquisitivo desde 2015, ahora los trabajadores de las panaderías toledanas contarán con una subida del 8% hasta el final de 2025.

El Secretario de Organización de CCOO-Industria de Toledo, Jesús Félix Roldán, destacó que este convenio culmina de la mejor manera posible para ambas partes una negociación muy larga, difícil y conflictiva. Asimismo, Sergio de la Fuente, Responsable de UGT-FICA Toledo, aseguró que este acuerdo representa la mejor garantía para la competitividad empresarial y la paz social en el sector.

En definitiva, este nuevo convenio supone un importante avance para los trabajadores del sector de las panaderías en Toledo, que podrán afrontar los próximos años con una regulación laboral y salarial acordada que brinda estabilidad y seguridad para su futuro.

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