Toledo, 19 de julio de 2017.- Médicos residentes de Urología de los hospitales de Toledo, Ciudad Real y Albacete se han proclamado subcampeones de la primera edición del programa ‘Urology Cup-Actas 2017’, organizado por la Asociación Española de Urología, en la que equipos de todas las comunidades autónomas tienen que resolver preguntas en torno a casos clínicos.
 
El equipo de Castilla-La Mancha, formado por las doctoras Azucena Lirio Armas Álvarez, R5 del Hospital General Universitario de Albacete, Sabela Rodríguez López, R3 del Hospital General Universitario de Ciudad Real, y el doctor Mariano Syed Fernández, R3 del Complejo Hospitalario de Toledo, consiguió llegar a la final junto al equipo del Principado de Asturias,  tras eliminar en las rondas previas a los de Andalucía, Castilla y León y Madrid.
 
La ‘Urology Cup- Actas 2017’, que tuvo lugar durante la reciente celebración del LXXXI Congreso Nacional de Urología, tiene un objetivo formativo con el que se pretende repasar temas de interés para esta especialidad de una forma entretenida y que ayude a los futuros especialistas en la práctica clínica.
 
Consta de distintas rondas eliminatorias en las que cada equipo tiene que responder en un tiempo determinado 12 preguntas tipo test (sumando cada acierto un punto y restando un punto cada fallo) en torno a un caso clínico y en relación a artículos publicados en la revista Actas Urológicas de los dos últimos años. 
 
Cada equipo ganador de las rondas eliminatorias se va enfrentando entre sí hasta llegar a la final en la que solo dos grupos compiten entre sí en una ronda final con un total de 19 preguntas, en la que cada una suma 3 puntos y cada error descuenta 2.  
 
El doctor Ignacio Gómez, tutor de residentes del servicio de Urología del Complejo Hospitalario de Toledo, ha explicado que además de ser una actividad lúdica, esta competición permite realizar un breve repaso a diferentes patologías de la especialidad, así como la lectura crítica de diferentes artículos científicos publicados en español en Actas Urológicas (revista oficial de la AEU), siendo un aspecto fundamental en la formación de los residentes de urología.
 
Este segundo puesto en un concurso nacional pone de manifiesto el alto nivel de formación y capacitación que tienen los residentes de Urología en Castilla-La Mancha, equiparable a otras comunidades autónomas.
 
Para el doctor Gómez, “el éxito conseguido se debe en primer lugar a la dedicación y esfuerzo de todos los residentes de Urología de Castilla-La Mancha, la formación impartida por los servicios y al apoyo dado en los últimos años por la Asociación Castellano Manchega de Urología, presidida actualmente por el doctor Luis Calahorra”.     
 
El próximo año los residentes de Urología de Castilla-La Mancha volverán a presentarse a la ‘Urology Cup-Actas’, con el fin de alzarse con el galardón.

Toledo, 19 de julio de 2017.- El Gobierno de Castila-La Mancha destina 500.000 euros en ayudas para asesoramiento, divulgación y difusión de prevención de riesgos laborales. Así queda recogido en la publicación del Diario Oficial de Castilla-La Mancha, que también indica que serán subvencionables los proyectos en materia de prevención de riesgos laborales que desarrollen  programas de asesoramiento dirigidos a empresarios y trabajadores, que se se lleven a cabo a través de visitas a empresas; actividades de difusión y divulgación que fomenten el conocimiento y el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales, y de las medidas preventivas para evitar o reducir los riesgos de accidentes de trabajo y los gastos de desarrollo de los proyectos.
 
Los agentes sociales, empresarios y sindicatos, beneficiarios de estas ayudas deberán desarrollar acciones tales como programación de visitas; visita a empresa para realizar el diagnostico preventivo; análisis de la información recabada en la visita; elaboración de propuestas técnicas; seguimiento de las actuaciones; realización de informes de actuaciones en la empresa y de informes estadísticos.
Estas actividades se desarrollarán mediante la elaboración de dípticos, cartelería, celebración de jornadas técnicas o cualquier otro medio o instrumento de difusión.
La principal diferencia entre esta convocatoria y las anteriores es que en esta ocasión es el propio Gobierno autonómico el que elige las empresas que deben visitar los agentes sociales, empresarios y sindicatos, y antes eran ellos los que establecían los criterios de las visitas.
 
Algunos de los sectores que desde el Ejecutivo se consideran para este fin son las artes gráficas, la venta o reparación de vehículos a motor, los servicios de comidas y bebidas o los servicios a edificios y actividades de jardinería.
 
Esta actuación está enmarcada en el Acuerdo Estratégico de Prevención de Riesgos Laborales 2017 a 2021.

Toledo, 18 de julio de 2017.- El consejero de Agricultura, Medio Ambiente y Desarrollo Rural, Francisco Martínez Arroyo ha manifestado durante su reunión con las tres organizaciones profesionales agrarias más representativas de Castilla-La Mancha: ASAJA, UPA y COAG y Cooperativas Agro-Alimentarias que, “entre todos, podemos decir de manera satisfactoria que hoy tenemos en Castilla-La Mancha más agricultores ecológicos y más superficie que nunca”. Un encuentro en el que los dirigentes agrarios han renovado su compromiso con el Gobierno regional para seguir impulsando la agricultura ecológica en Castilla-La Mancha, cuando se cumplen dos años de legislatura.
 
En total, Castilla-La Mancha cuenta con 8.100 agricultores ecológicos y 326.000 hectáreas en el sistema, “la superficie más alta de toda España” ha explicado el consejero que ha remarcado que “gracias al compromiso adquirido, entre todos, podemos decir con mucho orgullo, que hemos aumentado la línea del presupuesto del Programa de Desarrollo Rural hasta los 231 millones de euros”, lo que supone el 14 por ciento del PDR destinado a Agricultura Ecológica que es el “más alto de toda Europa y tres veces más de la media de lo que dedica el resto de regiones europeas”, ha señalado.
 
Asimismo, Martínez Arroyo ha hecho especial hincapié en el aumento del número de viticultores ecológicos, “con un incremento de 7.000 hectáreas, en un único año”,  lo que pone de manifiesto la importancia del esfuerzo que se ha hecho en las sucesivas convocatorias de ayudas desde el Gobierno regional “incorporando a nuevos agricultores al sistema, fundamentalmente jóvenes”.
 
En este sentido, ha valorado que tenemos 57.700 hectáreas de viñedo ecológico en la región, “la superficie más alta del mundo” y ha indicado que “nadie puede presumir de tanta superficie de viñedo ecológico”. Unos datos que refrendan las políticas agrarias iniciadas por el Gobierno de Emiliano García-Page.
 
Por su parte, el secretario general de ASAJA Castilla-La Mancha, José María Fresneda ha valorado la interlocución con la Consejería y ha incidido en que hay que avanzar porque “tiene que ser el producto ecológico el que dé el valor añadido a la explotación”, es “la apuesta de futuro” de su organización para que, según ha dicho, exista la Agricultura Ecológica.
 
En la misma línea se ha pronunciado el secretario general de UPA Castilla-La Mancha, Julián Morcillo que considera que “hay que seguir apostando por la comercialización y venta de la producción ecológica” para garantizar la renta de los agricultores y ha valorado que el Gobierno regional haya sido capaz de llegar a un acuerdo de presupuestos que garantiza la “estabilidad” en la región.
 
Del mismo modo, el secretario general de COAG Castilla-La Mancha, Estanislao Galve ha mostrado su satisfacción por haber podido participar en las decisiones de la Consejería, en los últimos dos años y se ha mostrado esperanzado en poder seguir mejorando, a partir de ahora, con el compromiso de reunirse, una vez al mes, para hacer un seguimiento del sector.
 
Y por último, el director de Cooperativas Agro-Alimentarias en Castilla-La Mancha, José Luis Rojas ha reivindicado que su organización está muy implicada en la comercialización ecológica y que hay cooperativas que una parte muy importante de la producción de sus socios ya la comercializan con la etiqueta ecológica, “gracias a que han desarrollado tecnologías para diferenciar la agricultura convencional, de la ecológica”. Por lo que ha pedido que, a partir de ahora, en la estrategia regional, se promueva también el consumo de productos ecológicos.
 
Coexistencia entre el lobo y la ganadería extensiva
 
Además, el titular de Agricultura, Medio Ambiente y Desarrollo Rural en Castilla-La Mancha ha anunciado las nuevas medidas de apoyo a los ganaderos de extensivo “que tienen un componente muy importante medioambiental”, y que hoy se publican en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha. Son las nuevas bases reguladoras de las indemnizaciones para compensar a los ganaderos de extensivo por los ataques de lobos y buitres. Destacan el aumento de las cuantías en los ataques por lobo y la recuperación de las indemnizaciones por ataque de buitre, “que eliminó el Ejecutivo anterior”.
 
En los dos casos, las ayudas son de 2.000 euros por animal de ganado vacuno y 1.500 euros para cabras y ovejas. Ambas ayudas forman parte del Plan Estratégico de Ganadería Extensiva, que ha puesto a la región a la cabeza del apoyo al sector en todo el país.
 
Son dos líneas de ayuda que mejoran lo que había hasta ahora –básicamente porque no existía una ayuda específica para ataques por aves necrófagas-  y porque se aumenta la prima de indemnización en caso de ataque de buitre.
 

Toledo, 18 de julio de 2017.- La consejera de Fomento, Agustina García Élez, ha dado a conocer que en lo que va de legislatura el Gobierno de Castilla-La Mancha ha multiplicado casi en 7 veces el número de polígonos industriales que disponen de fibra óptica, pasando de los 6 que había al final del mandato anterior a los 40 de la actualidad.
 
La titular de Fomento ha hecho estas afirmaciones tras la reunión que ha mantenido con el decano delegado del Colegio de Ingenieros de Telecomunicaciones de Castilla-La Mancha (COIT CLM), Juan Carlos López, y en la que también ha participado el director general de Telecomunicaciones y Nuevas Tecnologías, Alipio García.
 
En lo que respecta a cifras, la consejera también ha señalado que en cobertura 4G se ha pasado de las 25 localidades que disponían de este servicio al finalizar la pasada legislatura, lo que representaba un 42 por ciento de la población castellano-manchega, a los 594 de la actualidad, que se traduce en un 89 por ciento.
 
Con esta premisa, García Élez ha recalcado “la implicación y la gestión del Gobierno de García-Page para incrementar el número de polígonos con estas tecnologías con el objetivo de que estos puedan generar empleo y riqueza, además de marcar la senda de la igualdad a este servicio para todos los ciudadanos independientemente de donde vivan”.
 
La consejera de Fomento ha solicitado al Colegio de Ingenieros de Telecomunicaciones regional la propuesta de colaborar para “elaborar un estudio de donde se extraigan los datos de demanda de 4G y fibra óptica en polígonos industriales y detallarlo en un catálogo para llevar la oferta a los operadores locales y favorecer la puesta en funcionamiento de estos servicios”.
 
El decano ha asegurado que existe mucha implicación en el sector de las TIC y ha trasladado la petición para “pedir a los operadores, que son al final los responsables de esta infraestructura, que lleguen a estos lugares”. Igualmente, ha informado que cada vez existen más alternativas tecnologías y que necesitan de cierto impulso de la Administración Pública, algo que “me consta que se está haciendo”.
 
López ha recordado la importancia de que los polígonos industriales dispongan de cobertura de fibra óptica y 4G para desarrollar economía y empleo, porque “no se puede pedir a las empresas que se instalen en zonas donde no existen estas tecnologías”, al tiempo que ha señalado que las TIC lo están cambiando todo a mejor, ya que “hablar de industria 4.0, es hablar de transformación digital, de robotización y de aplicación a procesos industriales”.
 
A través del estudio que se persigue se realizará un mapa para ver cuáles son las posibilidades de aplicación de esta tecnología, teniendo en cuenta las ventajas que traerá consigo el 5G de ancho de banda, velocidad y capacidad. Teniendo en cuenta la dispersión de la población castellano-manchega y su orografía, el decano se ha referido a un mercado que necesita “hacer un despliegue contando con los operadores locales para incluirlos en esta aplicación”.
 
Finalmente, la consejera ha puesto sobre la mesa la coordinación con este colectivo para preparar la sexta edición de la ‘Noche de las Telecomunicaciones’, que en los últimos años se ha pretendido vincular a los territorios donde se pretende desarrollar estas nuevas tecnologías. García Élez ha dicho que “las tecnologías son un tema transversal que afecta a todas las consejerías, así como a toda la ciudadanía”, por lo que ha apostado por “eliminar la brecha digital y que desaparezca, paulatinamente, la desigualdad en el acceso a la red”.

Herencia (Ciudad Real), 18 de julio de 2017.- El Gobierno de Castilla-La Mancha ha facilitado acciones de formación a 48.500 personas en lo que va de legislatura. Así lo ha indicado hoy la consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco, en el marco de la entrega de diplomas de Tecnove de cursos de soldadura y pintura del Centro de Formación TSD Internacional, que ha tenido lugar en el Ayuntamiento de Herencia (Ciudad Real).
 
El porcentaje medio de inserción laboral de las personas que participaron en 2016 en las acciones de formación alcanza el 53%. En el caso concreto de las convocatorias de formación con compromiso de contratación este porcentaje supera el 60%. Además los beneficiarios valoran con un 8,5 sobre 10 su grado de satisfacción por la formación recibida. “Se trata de integrar la formación en el ámbito empresarial”, ha dicho Patricia Franco, “algo que venimos fomentando desde el inicio de nuestra legislatura y que ha permitido que un total de 47 empresas de nuestra región se hayan homologado para ofrecer este tipo de formación dual”.
 
En la convocatoria de formación con compromiso de contratación lanzada en 2016, y que se ha estado llevando a cabo durante 2017, se han puesto en marcha 60 proyectos en los que han participado 897 alumnos y la inversión del Gobierno de Castilla-La Mancha ha sido de 2,8 millones de euros.
 
Para lo que resta de año está previsto llegar a 1.300 alumnos formados con una inversión de 3,6 millones de euros. Además, diez nuevas empresas han solicitado su homologación como centro de formación y el 60% de los proyectos de esta nueva convocatoria provienen de empresas que participaron en la convocatoria anterior, “empresas que repiten y vuelven a presentar proyectos, lo cual es la mejor señal de que vamos en la buena dirección”, ha destacado.
 
En este mismo contexto, la consejera ha avanzado que se están preparando dos nuevas convocatorias de formación para el empleo: Dual Empleo y Formación Plus, y que han sido 14 las personas contratadas en esta acción formativa de la empresa TSD International apoyada por el Gobierno de Castilla-La Mancha.
 
El Gobierno de Castilla-La Mancha ha puesto en marcha la formación con compromiso de contratación gracias a la cual la empresa puede participar de la formación de los profesionales que necesita. Se trata de una propuesta ‘win-win’ en la que las dos partes salen ganando, la empresa consigue los perfiles que necesita y el futuro trabajador adquiere formación y una oportunidad de contratación, ya que existe un compromiso de contratación del 30% de los participantes en la formación.
 
Patricia Franco ha asegurado que en la nueva convocatoria Dual Empleo los participantes contarán con un contrato para la formación y el aprendizaje de entre seis meses y un año. Durante el periodo de contratación se alternarán la formación teórica con la realización de trabajo efectivo para facilitar la adquisición de competencias profesionales que figuren en el proyecto que se lleve a cabo por la empresa. Un 25% de la jornada laboral se destinará a formación.
 
En el caso del programa Formación Plus, el Gobierno de Castilla-La Mancha fomentará la inserción laboral de jóvenes desempleados con proyectos de formación profesional y prácticas no laborales en empresas a través de becas. Este plan incluye dos fases, una formativa equivalente a un itinerario completo de un certificado de profesionalidad, con un máximo de 400 horas de duración, y una fase de prácticas no laborales en empresas, con una duración mínima de 240 horas. Durante la duración de este programa los estudiantes recibirán una beca tanto en el periodo de formación como posteriormente en el de prácticas.
 
Patricia Franco ha recordado que Castilla-La Mancha es la segunda comunidad autónoma del país en la que más empleo se ha creado desde el inicio de la legislatura, siendo el incremento de la ocupación de un 6,9%, solo por detrás de Asturias, con un 7%, y casi cuatro puntos por encima de la media nacional, que es del 3,2%. Esto ha permitido que el mercado laboral cuente con 50.000 personas ocupadas más. El 48% de estas personas que han encontrado empleo son mujeres.
 
Por su parte, la concejala de Empleo y Educación del Ayuntamiento de Herencia, Dolores Fernández, ha agradecido la apuesta de la empresa por la formación y la incorporación laboral de los jóvenes de la localidad.
 
Asimismo, Antonio Ramínez, presidente del Grupo TDS International, y Francisco Bolaños, director general de Divisegur, han coincidido al agradecer el respaldo que desde el Gobierno de Castilla-La Mancha y en concreto desde la Consejería de Economía, Empresas y Empleo, han recibido para llevar a cabo esta formación con compromiso de contratación.
 
Del mismo modo, tanto Ramírez como Bolaños han puesto de manifiesto su intención de trabajar por la generación de empleo de calidad entre los más jóvenes.
 
Grupo TSD International
 
El Grupo TSD International, en el que se engloban las empresas Tecnove Security, S.L. y Divisegur, S.L., ha venido desarrollando en los últimos tiempos un plan estratégico formativo destinado a cubrir las necesidades de capacitación y reclutamiento de profesionales en sectores tan específicos como son la soldadura industrial, la pintura industrial y todas aquellas actividades que tienen que ver con la transformación de vehículos blindados.
 
Fruto de esas necesidades de captar, y ante las dificultades de encontrar en el mercado de trabajo profesionales que cubran las expectativas de la empresa en unos sectores tan específicos, se iniciaron los trámites para crear en la compañía un Centro de Formación Profesional para el Empleo, a través de los planes que en dichas materias otorga y facilita la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha.
 
El Programa Formativo inicial de TSD International, ha cumplido totalmente las expectativas para las cuales fue creado, ya que de ambos ciclos, tanto de soldadura como de pintura, se va a proceder a la creación de 14 puestos de trabajo directos.
 

Navamorcuende (Toledo), 18 de julio de 2017.- Un total de 221 niños y jóvenes participarán a lo largo de este verano en los campamentos de ocio y tiempo libre puestos en marcha este año en la provincia de Toledo por el Gobierno de Castilla-La Mancha dentro del Programa “Verano Joven 2017” de la Dirección General de Juventud y Deportes.
 
Del total de 221 plazas ofertadas para participar en campamentos de la provincia de Toledo, 121 han sido para campamentos de ocio y tiempo libre; 52 plazas para campamentos con inmersión lingüística en inglés; y finalmente, se han ofertado 48 plazas para realizar actividades en campamentos de otras comunidades autónomas.
 
El delegado de la Junta en Toledo, que hoy ha visitado a los cerca de cuarenta chicos y chicas que están disfrutando de la naturaleza y realizando numerosas actividades con inmersión lingüística en inglés en el Campamento “El Piélago” en Navamorcuende, ha recordado que “el Gobierno regional también ha ofertado un total de 134 plazas destinadas a jóvenes de entre 18 y 30 años para desarrollar voluntariado en campos de trabajo, tanto en la región como en otras comunidades autónomas o en el extranjero”.
 
En opinión de delegado de la Junta en Toledo, “este verano tenemos una oferta de actividades muy completa y variada que da satisfacción a todo tipo de inquietudes y gustos de la juventud”  y ha añadido que “desde el Gobierno regional queremos dar la oportunidad a los niños y jóvenes de nuestra región y nuestra provincia comprendidos entre los 8 y los 30 años para que puedan realizar multitud de actividades tanto en Castilla-La Mancha como fuera de ella”.
 
En la provincia de Toledo, estos campamentos y campos de trabajo se desarrollan a lo largo de los meses de julio y agosto en el albergue juvenil del Castillo de San Servando, en Toledo capital y en el campamento “El Piélago”, en el municipio de Navamorcuende.
 
Javier Nicolás, que ha realizado esta visita acompañado por el delegado de la Junta en Talavera, David Gómez Arroyo; y la subdirectora del Campamento del Piélago, Nerea Moratilla, ha destacado la buena acogida que tienen cada año estas actividades, así como el resultado positivo que tienen para los jóvenes, ya que “estos campamentos fomentan valores entre niños y jóvenes como la convivencia, la tolerancia, la valoración de los espacios naturales, la solidaridad o el uso enriquecedor del tiempo libre”.
 
En opinión del delegado de la Junta en la provincia, el uso adecuado del tiempo de ocio “propicia la integración de los jóvenes en la sociedad y su formación como personas, ya que su participación en estas actividades favorecen el desarrollo de las relaciones interpersonales a través de la convivencia diaria con otros compañeros, así como mediante la asunción de nuevas responsabilidades y conocimientos”.
 
Campamentos “El Piélago”
 
Durante el mes de julio, en “El Piélago” se desarrollan dos actividades dirigidas a niños y niñas, de entre 8 y 14 años. La primera de ellas ha sido un campamento con actividades recreativas y didácticas muy vinculadas al entorno natural y el medio ambiente de la comarca de la Sierra de San Vicente, que van desde juegos y dinámicas de naturaleza, ecología y medioambientales hasta senderismo, multiaventura y actividades deportivas.
 
En el campamento que se está desarrollando ahora, se están llevando a cabo actividades de ocio y tiempo libre con inmersión en el inglés. En este caso, chicos y chicas, además de actividades monográficas con clases de inglés diarias y dinámicas de animación y veladas nocturnas también en inglés con profesores nativos y/o bilingües, realizan también actividades de ocio y de naturaleza.
 
Campamentos y campos de trabajo en el albergue juvenil del Castillo de San Servando
 
En el mes de julio, en el albergue juvenil del Castillo de San Servando se acogen dos campamentos. El primero de ellos se ha dedicado a actividades deportivas y en el mismo cuarenta chicos y chicas, de entre diez y doce años, han podido dedicar cada día a diferentes modalidades deportivas: deportes con balón, acuáticos, expresión corporal, aventura, de raqueta o juegos populares, entre otros. Asimismo, han complementado estas actividades con visitas turísticas por Toledo, así como talleres y veladas nocturnas.
 
El segundo campamento está dedicado a actividades artísticas y de ocio y tiempo libre con inmersión en inglés. En este caso, los y las chicas, entre 11 y 13 años, realizan actividades que van desde talleres de teatro o artes plásticas, hasta cuenta cuentos en inglés, excursiones para visitar el Museo Reina Sofía de Madrid y el Corral de Comedias y Museo del Teatro de Almagro, así como rutas turísticas por Toledo.
 
En el caso de los campos de trabajo, el Gobierno regional oferta un total de 134 plazas, de las que 10 son para campos que se desarrollan en Castilla-La Mancha; 99 plazas en otras comunidades autónomas españolas y 25 plazas para campos que se desarrollan en el extranjero (Francia, Alemania, Italia, Rusia, Armenia, Serbia, Turquía, India, Japón y Nepal).
 
En el caso de la provincia de Toledo, a partir de la segunda quincena de julio y el próximo mes de agosto, en el Castillo de San Servando se desarrollan tres campos de trabajo en los que jóvenes, de entre 18 y 30 años, realizan actividades de voluntariado en los siguientes campos: Intervención Comunitaria Intercultural, un trabajo comunitario para construir espacios de participación, relación y convivencia ciudadana intercultural; Trabajo comunitario de medioambiente, en el que se dan continuidad a los trabajos medioambientales de años anteriores de mejora y recuperación de la senda natural del río Tajo, en la capital toledana; y el campo de Recuperación del patrimonio que da continuidad también a los trabajos de acondicionamiento, recuperación, mejora y mantenimiento de los restos romanos del yacimiento arqueológico del Circo Romano, en Toledo.
 
En el caso del voluntariado, Nicolás ha explicado que las actividades son realizadas por pequeños grupos de jóvenes de diferentes procedencias y nacionalidades que se comprometen de forma desinteresada a desarrollar durante un tiempo un trabajo de proyección social y ha destacado que “se trata de una generosa manera de dedicar parte de sus vacaciones a trabajar en beneficio de los demás y en la que estos jóvenes acrecientan los valores de convivencia, tolerancia, solidaridad, participación y aprendizaje de otras culturas”.   
 
Finalmente, Nicolás ha recordado que el Programa “Verano Joven 2017” se desarrolla en toda la región, por lo que los niños y jóvenes toledanos pueden participar en las actividades que se desarrollan en otras provincias de Castilla-La Mancha, así como en las que se realizan en otras comunidades autónomas o fuera de España.

Albacete, 18 de julio de 2017.- El Gobierno de Castilla-La Mancha estudiará declarar de “interés regional” la transformación en regadíos sociales de 600 hectáreas dedicadas a cultivos leñosos, especialmente el viñedo y el olivar, en la localidad de Ontur.
 
Esta es la principal conclusión alcanzada por el Ejecutivo autonómico tras la reunión que hoy ha mantenido el director provincial de Agricultura, Medio Ambiente y Desarrollo Rural en Albacete, Manuel Miranda y el presidente de la SAT de Riegos de Ontur, Benito del Ramo.
 
Miranda ha subrayado que la declaración de “interés regional” es una “condición indispensable y necesaria, según el Plan Hidrológico de la Demarcación del Segura, para que sea asignada la concesión hídrica”.
 
Esta transformación de regadíos se realizaría utilizando la estación depuradora de aguas residuales del municipio albacetense, alcanzaría alrededor de 450 regantes, con el objetivo de que el agua depurada –unos 420.000 metros cúbicos al año-, se destinen para el riego deficitario de estos cultivos, “asegurando producción y evitando la pérdida de plantaciones en épocas de sequía”, ha aseverado el representante de la Consejería de Agricultura.
 
La SAT de Riego también ha trasladado a la Administración autonómica que tienen previsto acometer obras para la regulación de caudales. tales como la construcción del algún embalse de almacenamiento.
 
En la reunión también ha estado el presidente de la Cooperativa San José de Ontur, Luis Zornoza, quién ha destacado la importancia de dicha actuación “para mejorar la rentabilidad de las explotaciones agrarias del municipio, y la actividad productiva y comercial de la propia empresa”.
 
Por último, los regantes también se han interesado por la convocatoria de ayudas para mejora y modernización de regadíos, que se publicara en breve, y que las inversiones en esta materia que tienen previstas acometer en la S.A.T tienen perfecta cabida en la citada convocatoria.